经济补偿金，而仲裁裁决支付劳动者赔偿金违反法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的 ，但并不是申请人所称的即时解除劳动合同，而是劳动者针对申请人应承担的赔偿责任所达成的协议，并不适用《劳动合同法》第四十条的规定；4、仲裁裁决 ...
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因不服部分仲裁裁决，原告向本院提起本案诉讼。 另查明，原、被告之间没有签订书面劳动合同。2006年9月1日至2006年12月31日被告为原告办理了基本养老 保障部门按照相关规定支付，不属被告的赔偿范围，原告主张赔偿失业金的请求于法无据，本院亦不予支持。2008年8月8日原、被告之间解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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社会保险有关手续。第三十三条、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第四十三条、当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付 依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应向劳动者支付经济补偿金。被告未依法缴纳社会保险费，违反法律规定，原告可以解除劳动关系，被告应 ...
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了运营合同，并没有解除劳动合同。出租车行业是特殊的服务性行业，出租司机代表北京人的面貌，发现欺骗乘客有损北京形象，对违反规章制度的人一般都是停车处理，当时万泉寺 合同或因乙方发生违纪行为，而被甲方解除合同的，视为乙方违约，由此而导致甲方的一切经济损失由乙方承担，甲方按规定收回车辆，乙方向甲方支付x元的 ...
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