，以及查档费40元。 原告受伤前在xx机器厂有限公司工作，2009年全年共缴纳个人所得税2,114.77元。事发后每月工资单上显示实得工资为895元。 事发 元、物损费300元、精神损害抚慰金10,000元、查档费40元均符合法律规定且在合理范围内，本院予以确认。 关于后续治疗费，因被告不同意在本案中 ...

元。 3、误工费：根据鉴定结论及原告提供的用工合同书、聘书、误工证明、扣缴个人所得税报告表等证据，原告主张误工费8,000元，并无不当，本院予以认定。 4 《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条、第十八条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条的规定，判决如下： 一、被告 ...

了极坏的影响。” 再查明：原告工作期间每月实得工资12,000元（不含个人所得税、社会保险），2009年1月、2月实得工资分别为：4,317.63元 并取消绩效奖金的行为缺乏事实和法律依据。其次，关于被告解除劳动合同的合法性，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：在劳动争议纠纷案件中， ...

上加盖的是行政章，而非财务章，且该工资收入明显超过应税金额而未交纳个人所得税，故本院对该工资表不予认定。原告系城镇居民，根据原告出院时的情况， 》第一百一十九条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条的规定，判决如下： 一、被告中国平安财产保险股份有限公司河南分公司于本 ...

期间的上海市外来从业人员综合保险费的裁决。原告认为仲裁关于奖金的裁决没有事实和法律依据，其他裁决条款没有异议。故起诉要求判决原告不支付被告2008年奖金10 ，奖金金额不低于2008年标准，年薪差额及奖金于合同期满时兑现，乙方的个人所得税由甲方（原告）代扣。2009年1月16日，被告向上海市嘉定区劳动 ...

承担赔偿责任。 被告李某辩称：对交通事故的发生经过及责任认定没有异议，愿意在法律规定的范围内赔偿原告的合理损失。已经支付给原告的42,000元要求在本案中 休息期限为5个月、二期治疗1个月，原告提供的劳动合同、工资单、个人所得税完税证明，只能证明原告受伤前在上海钢联电子商务股份有限公司的收入情况，但不 ...

x.14元、企业所得税x.57元、印花税2321.46元，省一建公司现尚欠牛某某工程款x.61元。省一建公司提供了一份其第八项目部与牛某某个人签订的《 的主张予以准许。省一建公司要求扣除罚款共计1500元，依据不足，本院不予支持。根据法律规定，牛某某主张的利息应从起诉之日起算。省一建公司二审期间提供了 ...

。原告要求按照每天8元计算营养费，每天30元计算住院伙食费的诉讼请求，符合法律规定，应予支持。因此，营养费为597×8＝4776元，住院伙食补助费为 。关于误工费，被上诉人的工资2500元，不包括工作中发放的奖金，没有报过个人所得税，上诉人要求提供纳税证明没有依据。关于护理费，被上诉人在手术后，1年多 ...

，是双方真实的意思表示。协议不存在法定无效情形，不违反法律法规的强制性规定，合法有效。根据法律规定，被告水石小组以声明的方式否认协议效力于法无据， 协议书上签字的村民并不是上诉人三份之二以上村民同意推举的代表。他们几个人并不能代表上诉人全体村民。3、崇义县委、县政府[2004]X号文件精神，是2004 ...

。 原告孔某诉称，根据其2007年个人所得税完税证明，推算出自己2007年的应得平均工资，同时双方合同约定工资按国家规定支付。劳动合同约定重大变化情况下，双方 年度应得工资与被告现时支付的生活费对比，存在差额。被告提供的工资清单是没有法律效力的，应以税单为准。被告根据其工资制度改革政策所提高的工资亦与 ...