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抚恤金的待遇,故四原告主张一次性工亡补助金的请求不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》及国务院颁布的《工伤保险条例》第三十七条第三款、第三十八条之 企业职工工伤保险试行办法》之规定;二、子女抚恤金的赔偿标准应否按1225元计算。 关于焦点一。由于李某勇于2005年4月5日死亡,本案中被上诉人一审请求的 ...
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、误工费、残疾赔偿金、护理费、子女抚养费应按2005年道路交通事故的赔偿标准计算,一审按2004年的标准计算依据错误。2、误工费应按建筑业工人2005年平均工资的 某某的伤残程度和年龄,将护理期限定为20年也是合适的。对丛某某、吴某甲提出的上述主张本院不予支持。综上所述,依据《中华人民共和国民事诉讼法 ...
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受伤,经顺德市劳动和社会保障局认定为工伤。顺德市劳动能力委员会评定为十级伤残,被上诉人提出辞工,按照《中华人民共和国劳动法》第73条和《广东省社会工伤赔偿责任。上诉人主张被上诉人应负事故的主要责任,上诉人负次要责任只愿赔偿被上诉人损失1000元缺乏事实及法律依据,本院均不予支持。被上诉人因伪盲行为 ...
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南海区劳动能力鉴定委员会评定残疾等级为九级,故其工伤保险待遇应按九级伤残计付。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第(三)项和《广东省社会 判决的计算标准错误。请求:撤销原审判决,驳回被上诉人的请求。 被上诉人黄某某、舒某乙、李某某答辩称:原审判决认定事实基本清楚,适用法律正确,但对赔偿数额的 ...
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事故伤害,被上诉人依法应向上诉人进行一次性赔偿赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇;如果双方因赔偿问题发生争议,则应按照劳动争议的有关 未对上诉人的赔偿数额作出判决,无须以伤残鉴定结论为计算依据,故上诉人提出的重新委托鉴定的申请本院不予采纳。 据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一 ...
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略).38元(2001年度顺德市企业职工月平均工资1129.67元×14个月)、一次性工伤辞退费(略).80元(2001年度顺德市企业职工月平均工资1129.67元×40个 谭某某的伤情只构成七级伤残,只能按七级伤残标准计付赔偿。二、谭某某主张工伤赔偿已过诉讼时效。《中华人民共和国劳动法》第八十二条 ...
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,原告领取工资后又要求被告支付此期间的伤残抚恤金,没有法律依据,不予支持。根据《中华人民共和国劳动保险条例》关于“企业安排工伤职工适当工作后,领取的工资比工伤 ,原告请求被告支付安装假肢的有关费用,理由不成立,应予驳回。原告请求被告赔偿差旅费损失1000元,因该费用是《通知》作出后,原告到有关部门要求 ...
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主要责任。村委会称赵某乙属王岗镇电管所工作人员证据不足,其要求按工伤事故的赔偿标准由用人单位予以支付的理由不成立。赵某乙身为村里电工,应当知道在电线杆不 已给付的(略)多元,因其未向法庭出示相应证据,本案不予审理。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第三项之规定,判决如下: 一、河南省 ...
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原告属工伤,并鉴定为伤残九级。如工伤保险部门已支付医疗费给原告,原告应将医疗费返还给被告。对于其它费用应根据有关工伤事故的支付标准来认定。此外,原告的 生活费计付,即411元×2个月×1人=822元。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条及《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条及参照《道路交通 ...
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X号检验鉴定书,证明原告左前臂中段截肢,该伤比照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,伤残程度为五级。 3、原告提供的自一九九九年三月十七日至三月 失误,导致原告人身伤残,给原告造成精神上的痛苦,对此,被告应当赔偿原告精神损害抚慰金。对原告的其他请求,本院不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》 ...
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