）元×13%）。 10.正源会计师事务所出具的原告公司2005年至2010年的年度审计报告各一份，用以证明原告公司2005年至2010年的利润率。原告并 难辞其咎，相应利润损失，根据前述认定158239元，应由被告赔偿。原告主张被告离职未办理业务移交，请求判令被告办理应收款的核对、收取工作，因此项争议 ...

对其他证据的真实性均表示无异议，但认为证据4只能证明宏达公司收到凯泉公司公司发来的该公司的员工陈嘉成已离职的公函，该回执上未签日期，不能证明宏达 电机，金额4800元。 2、书证，2011年11月10日淇县X路电器维修部出具的证明一份。载明：2008年12月5日淇县宏达化工有某维修x-M13／357双 ...

1份劳动合同期满时，原告于2008年12月31日申请离职，被告于当日向原告出具解除劳动关系证明，双方2009年1月1日劳动合同终止，原告各种社会 以上事实，有原告提交的劳动合同、仲裁裁决书；被告提交的企业法人人营业执照、个人离职申请报告、解除劳动关系通知书、员工考勤记录表、工资表；本院依法向劳动争议 ...

证人张清军、陈艳芳分别于2010年3月21日、22日出具的证明各一份，张清军证明：“我叫张清军，曾在安邦保险公司上班，职位是安邦保险公司综合部经理 七条之规定，仲裁时效期间应为一年。自2007年3月薛某某从安邦财险单位离职起至2010年元月18日薛某某向濮阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，已经超过了一年 ...

元，2008年12月12日，原告向公司提出离职，公司予以批准。2009年7月9日，上海x有限公司出具证明一份，证明隋X原准备从2009年1月 每月工资为2,500元，其因于2008年12月16日发生交通事故受伤而未能与公司签订劳动合同。本市上一年度城镇居民人均可支配收入为28,838元、商务服务业职工 ...

支持其辩称意见，提供下列证据： 1、2009年8月3日某某工业有限公司某某船厂出具的证明，内容为：宋某同志系我厂正式职工，因企业体制改革，现下岗在家，其四 期满后，应向公司申请延期或复工，逾期不申请，也不复工的，视为自动离职。故被告根据该规定按原告自动离职处理。 6、考勤表，旨在证明原告2008年1月 ...

的加班费3,000元”，但调解时双方的真实意思是被告支付原告自原告入职起至离职时止的加班费，故被告不同意原告的诉讼请求。 经审理查明：2007年9月 并提供了松江区X镇社区事务受理服务中心及上海市公安局松江分局九亭派出所出具的证明，原告对此证明的真实性不持异议，但仍认为该协议所涉及的仅为2008年9月 ...

8．××公司收取罗××保证金x元后出具的收据一份，该款项是在望城县公安局同兴派出所介入下，由××公司收取，证明××公司在毫无依据的情况下非法收取罗××押金x元。 工资按完成任务的回款比例发放。2、违反公司规章制度或连续三个月任务回款率低于60%，公司将提出离职警告或离职处理。七、责任、报表、其他：1、 ...

8．××公司收取罗××保证金x元后出具的收据一份，该款项是在望城县公安局同兴派出所介入下，由××公司收取，证明××公司在毫无依据的情况下非法收取罗××押金x元。 工资按完成任务的回款比例发放。2、违反公司规章制度或连续三个月任务回款率低于60%，公司将提出离职警告或离职处理。七、责任、报表、其他：1、 ...

8．××公司收取罗××保证金x元后出具的收据一份，该款项是在望城县公安局同兴派出所介入下，由××公司收取，证明××公司在毫无依据的情况下非法收取罗××押金x元。 工资按完成任务的回款比例发放。2、违反公司规章制度或连续三个月任务回款率低于60%，公司将提出离职警告或离职处理。七、责任、报表、其他：1、 ...