2日至2009年4月2日。协议到期后，被告未到兴田车队续签协议，车辆仍实际挂靠在兴田车队名下。而且，被告不按时交纳管理费、二级维护费，车辆保险 经营合同关系。原告要求终止与被告的挂靠经营合同关系，符合法律的规定，本院予以支持。 关于原告请求被告偿还各项费用的问题。原告代被告垫付2008年7月二级维护费 ...

年12月底，原告要求被告订立无固定期限劳动合同，但被告因双方劳动合同到期且原告不符合订立无固定期限劳动合同，故开具退工证明给原告。 另查明， 。至于被告所提出原告的第二项诉请中关于支付2008年期间未签订书面劳动合同要求支付双倍工资差额未经仲裁不应处理的问题，根据相关规定，人民法院受理劳动争议案件后 ...

范某乙与东风公司于2003年4月签订了劳动合同，双方形成了劳动关系。双方签订的劳动合同到期后虽未续签，但双方劳动关系并未解除。东风公司系东风化工厂 予以支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十六条、《最高人民法院关于适用若干问题的意见》第201条之规定，经本院审判委员会讨论决定，判决如下： 一 ...

金世纪俱乐部。2008年6月底合同到期时，被告准备搬走，到外面另行发展。县粮食局资产办领导得知后，叫被告不要走，原告会同被告续签合同的。于是同年7月中旬被告 仅在2009年6月22日出了一个因改建要求搬迁的通知。本案不是租赁和侵权纠纷，应参照我国关于拆迁的相关法律进行处理。 被告唐某戊为支持其主张，向 ...

，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（二）项之规定，判决 事实。赵××与工业品公司的劳动合同于2000年12月31日到期后，双方未再续签劳动合同，双方已不存在劳动关系。赵××2008年申请劳动争议仲裁已明显超过申请 ...

原告是否应向被告支付经济补偿金和经济赔偿金问题。2007年7月19日，原、被告签订了自2007年7月1日起至2007年12月30日止的劳动合同。该劳动合同因合同到期自然终止。但原、被告在合同到期前即同年12月25日续签了自2008年1月1日起至2008年12月31日止 ...

付清了成交价款，取得了拍卖成交确认书。李某乙在租赁合同到期、企业破产后未与清算组续签租赁合同，拖欠租赁费，且根据其与清算组所签订的《租赁协议》 出租人尽到了合理的通知义务。因此，上诉人的上诉理由不能成立。关于承租人优先购买权的保护问题最高人民法院《关于审理城镇房屋租赁合同纠纷案件具体应用法律若干问题的 ...

被告，逾期不能偿还的由双方协商解决，协商不成则提请贵港市仲裁委员会裁决；合同如需展期，经双方同意后在合同到期一周（7日）内办清相应续签手续。 原告 被告则主张某先付利息再还借某本金，本院认为，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释（二）》第二十条规定，“债务人的给付不足以清偿其对 ...

考评，其考评结果为不合格。因此，我所没有与孙某续签房屋租赁合同。我所于2008年2月16日向孙某送达了《终止聘用合同通知》。聘用合同到期后，孙某 聘用关系已终止，双方间已成为彼此平等的民事主体关系，甲某依据合同起诉要求孙某腾房，系平等主体间关于住房产生的纠纷，法院应予受理。孙某称双方非平等主体，理由 ...

，合同自1998年1月1日起至1998年12月31日止。合同到期后，双方未续签合同。原告自1998年12月31日后一直未再到单位上班。2010 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)第一条第一款第(二)项规定：“因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到 ...