不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回何某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回何某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回卢某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回卢某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回邓某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回邓某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回陈某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回陈某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回麦某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回麦某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回黄某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回黄某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回陈某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回陈某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

下列情形：(一)发生劳动者生病住院治疗等意外情况的；(二)劳动者与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的；(三)人民法院认为可以认定的其他合理情形。而 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回霍某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回吴某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回吴某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...

不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，要求解决社会保险金问题，应向劳动行政部门申请解决，而不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请法院驳回吴某某的 超过诉讼时效，同时也超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，恳请驳回吴某某的上诉。 被上诉人南海丝厂在二审期间没有新证据提交。 本院经 ...