因刘某乙未给通茂公司提供实际劳动成果，本院酌定通茂公司按洛阳市最低工资标准800元的80%支付刘某乙哺乳期间生活费；四、关于双方是否协商一致解除 起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省洛阳市中级人民法院。 审判长刘某乙杰 审判员范新生 人民陪审员&x晖 二0一一年八月 ...

计算为7天×22.5元为157元。原告系农村居住人口，按河南省上年度农村居民收入、消费标准计算，住院伙食补助10元／天×7天为7O元，营养费70 损害时的实际年龄、身体发育、生活自理状况、护理依赖程某，按照商城县当地最低工资标准（每日15元）确定的后期护理费并无不当。根据最高人民法院《关于审理人身损害 ...

）、被上诉人耿某某、被上诉人张某戊道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，不服河南省安阳县人民法院（2009）安民二初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院 不当，郝某某等上诉人上诉称误工费数额偏低的请求，本院依法不予支持。关于护理费，按照当地最低工资标准每月650元计算比较适当，原审法院按照每天10元标准 ...

处工作，没有办法确认双方劳动关系解除前12个月被告的平均工资，本院认为经济补偿金的计算标准以我市最低工资标准为宜，故原告应支付被告14个月的经济补偿金， 不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状一式六份，上诉于河南省济源中级人民法院。 审判员王某宇 二○一○年五月三十一日 书记员苗丹...

由于上诉人在2005年8月以后没有为被上诉人提供劳动，应按照当时当地最低工资标准每月320元计算。被上诉人应当支付上诉人24×320=7680元。原审适用法律不当 百五十三条第一款第（二）项之规定，判决如下： 一、撤销河南省新乡市牧野区人民法院(2009)牧民一初字第X号民事判决； 二、河南TCL—美 ...

的请求应当支持，考虑到刘某某在此期间未实际工作的情况，其工资酌定按最低工资标准每月550元支付，相关社会保险费按相关规定补交。依照《中华人民共和国 号民事判决第二、三、四项; 三、驳回刘某某其他诉讼请求。 一审案件受理费10元，由河南省高速公路发展有责任限公司三门峡分公司承担；二审案件受理费10元，由 ...

未为原告参加养老保险，原告不能享有养老保险待遇，故被告应按月支付退休金。济源市目前最低工资标准为每月650元，被告应按每月90%即585元的标准 本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状一式六份，上诉于河南省济源中级人民法院。 审判长王翔宇 代理审判员苗丹 人民陪审员张丽琴 二○一○年四月 ...

2月、4月、8月，2008年7月，误工10个月。依据郑州市最低工资标准650元计算，误工费为6500元，扣除被告瑞龙公司已经向原告郭某某支付的 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长张郑军 人民陪审员陈某月 人民陪审员赵昕 二○一○年四月 ...

的标准支付，由于殷某某自1999年下岗，可参照濮阳市的最低工资标准每月650元计算，即650元／月×9个月=5850元）。本院对殷某某超出该数额的请求 殷某某生活费6240元，殷某某又要求泓天威公司发放自1999年2月至今的工资、生活费12万元，没有事实根据和法律依据，本院不予支持。该和解协议另明确 ...

常某某的退伍档案，常某某上班后，中行项城市支行一直对其按临时工对待，现月工资标准为380元，常某某于一九九四年起一直向中行项城市支行要求入编，但一直未能 要求签订无固定期限劳动合同。2、项城支行为常某某制定的工资标准，不违背《劳动法》规定的最低工资保障制度，法院审判不能干涉。请求二审法院依法公正审裁。 ...