委员会认为，2007年1月原告与被告二签订劳动合同后，原告申请被告一支付2007年1月1日前的相关劳动待遇已经超过了仲裁时效，2007年1月至12月，原告应当 庭审中陈某公司实行电子考勤，上下班要刷卡考勤和手工考勤，现被告一仅提供了手工考勤表，该考勤表又不能显示上下班时间，被告一应当承担举证不能的不利 ...

年3月31日止。 2008年5月16日，梁某向上海市徐某区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司：1、支付2007年12月7日至2008年3月 系本人于2008年5月自某某上海代表处所在的大厦保安 处所取得，本人在非正常工作时间进出大厦，须经过保安允许，证明本人存在加班的事实； 3、2008年2月5日 ...

，忙的话星期天也没有休息。公司晚上要加班，一般从晚上6点开始加班，时间不一定，通宵加班的话到早上6点多，通宵加班不多。晚上加到12点左右的 补偿未足额发放的加班工资x元。同年12月3日，原告向宁波市鄞州区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2009年9月份工资2112元及25％的经济补偿金528元 ...

所站 管理体制改革后，其人财物管理权下放给乡镇的政策依据，以及具体的工作时间要求，应予认定。××局提供的1997年乡级水利站收归××局管理时，12个乡镇 单位职工的，随即就提起了仲裁申请，没有超过仲裁申请期限。××局的诉请理由不能成立，不予支持。 综上所述，为维护正常的劳动关系，构建和谐稳定的生活秩序 ...

某等予以佐证。 原、被告存在争议的事实有： 原告向台州市路桥区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的时间是2003年7月28日还是2003年11月28日 原告认为原告 2003年7月底、8月初左右，原告单位办公室主任陈某某为邓某的事，要到仲裁委员会送材料，因同本人认识，路过本人办公室时，进来聊了一会儿，之后 ...

全厂放假，放假终止时间另行通知。为此，原告与其发生纠纷，要求解除劳动合约，由被告支付经济补偿金。就该纠纷原告等23人曾向惠阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，而惠阳市 某某和上诉人佳宝电子厂各负担100元。上诉人佳宝电子厂预交的200元受理费多出其应负担的部分不予退回，抵作上诉人易某某负担的部分，在执行本 ...

等予以佐证。 原、被告存在争议的事实有： 原告向台州市X区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的时间是2003年7月28日还是2003年11月28日 原告认为原告于 2003年7月底、8月初左右，原告单位办公室主任陈某为邓某的事，要到仲裁委员会送材料，因同本人认识，路过本人办公室时，进来聊了一会儿，之后出去 ...

法院提起诉讼。 8、2003年11月，屈某向南京市X区劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，该仲裁委员会于同年11月11日作出了“不予受理案件通知书”。同月，屈 略）。12元价款损失，虽然林某公司采购元器件在前，元器件供货商提供发票的时间在后，但并不违背商业操作习惯，屈某也未提供相应的证据证明发票价格与 ...

共向李某发放工资（略）元。 李某向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1、正商置业支付解除劳动合同赔偿金650000元；2、正商置业支付非法解除劳动 2009年2月28日解除，应当按照合同约定，向正商置业退还预付薪酬中按时间计算未履行合同部分的薪酬。李某于2008年2月23日正式到任，至2009年 ...

元/月标准支付工资，最后一次支付工资时间为2009年9月15日。2010年2月10日，原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：1、恢复劳动关系 某集团（上海）酒业贸易有限公司的劳务合同终止，……，这封信的内容不是想要煽动，仅仅只是列出终止的依据，以防万一将来对此事的争论。……我了解到你与某 ...