争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年6月4日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年6月4日至2010年6月4日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月16日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月16日至2010年9月16日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月2日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月2日至2010年9月2日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月2日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月2日至2010年9月2日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月2日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月2日至2010年9月2日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月1日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月1日至2010年9月1日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月1日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月1日至2010年9月1日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月1日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月1日至2010年9月1日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月1日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月1日至2010年9月1日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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争议申请仲裁的时效期间为一年，原告要求2009年9月1日以前生活费的请求，已超出仲裁时效，本院不予支持；2009年9月1日至2010年9月1日的生活费，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款的规定，不超出仲裁时效，可按照原告待岗时荥阳市最低工资标准550元的80％ ...
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