原告不明白怎么违纪，但被告拒绝回答。原告为维护自己的合法权益向劳动仲裁委提出劳动仲裁，但仲裁委受理此案后至今已三个多月，仍然没有裁决。故诉至法院 可以依法提起诉讼；缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人法院依法强制征缴。故本院认为，原告关于依法建立并缴纳各项社会 ...

4月份叶县公安局停发赵某某工资。赵某某于2007年10月11日向叶县劳动争议仲裁委员会提出申请要求叶县公安局支付病假工资x元，支付住院医疗费、住院费、护理费、 。依据劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第五十九条规定，叶县公安局不应再支付医疗费等费用。关于是否继续履行劳动合同的问题。叶县公安局要求解除 ...

劳动关系并支付各项补偿金。2008年10月，原告就其以上各项诉讼请求申请劳动仲裁，黔江区劳动争议仲裁委员会作出了渝黔劳仲案字（2008）第X号裁决，对 本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，申请执行时效 ...

年12月10日，原告因涉嫌职务侵占，被永安市公安局实行监视居住并委托被告执行。因劳动合同期满时，原告处于被监视居住期间，被告未与原告及时办理终止劳动合同手续 劳部发[1994]X号《劳动部关于逾期终止劳动合同等问题的复函》第2条的规定，判决：驳回原告张某的诉讼请求。 宣判后，上诉人张某不服，向本院上诉 ...

罗某2003年11月至2004年10月工资清单；4、佛山市劳动争议仲裁委员会佛劳仲案字[2005]第X号仲裁裁决书；5、当事人陈述。 原审法院经审理认为：罗 该认定事实予以确认。 根据以上事实，本院认为：本案属劳动合同纠纷。综合双方当事人的诉辩意见，本案争议的问题是雅来公司是否应当与罗某签订无固定期限 ...

表上有工资记录的临时工”。王某也在其中，王某认为，双方劳动关系仍然存在，遂向府谷县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委员会于2010年5月13日作出府劳仲案字（ 第十七条、劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第二十一条之规定，判决：1、原告王某与被告府谷县X区郭家湾煤矿的劳动关系于2000年煤矿停产前自动 ...

未书面送达刘某乙。2008年刘某乙得知该处理决定后，于2008年7月向开封市劳动仲裁院提起仲裁，开封市劳动仲裁院以超过申诉时效为由作出不予受理的决定 之间因用人单位欠缴社会保险费引发的纠纷不属于人民法院民事案件处理的范畴，应由劳动行政部门依法征缴或作出行政处理后申请法院强制执行，故本案不予处理。对于刘 ...

因原告不同意而未达成协议。2011年3月30日，原告向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付加班工资、经济补偿金、赔某、代通知金、未休 撤回上诉处理200 本判决发生法律效力后，当事人应当自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从判决 ...

单位工会委员会讨论通过。当日，被告将解除劳动合同通知书的内容告知原告，但原告拒签。此后，原告向开发区劳仲委申请劳动仲裁，要求：1、被告支付违法解除劳动 项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 一审案件受理费按原审判决执行；二审案件受理费人民币10元，由上诉人李某负担。 本某决为终审判决。 审判长李 ...

未支付给原告工资及相关补偿金。原告于2010年9月8日向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付工资及电某、双倍工资、赔某、经济补偿金等 三中级人民法院。 本判决发生法律效力后，当事人应当自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年。 审判员何某裕 ...