自2006年4月至2006年8月，个人缴纳养老保险金729.52元，其中，单位应承担544.64元,个人应承担184.88元。另，保安公司已为轩某某参加工伤保险 和《河南省实施〈工伤保险条例〉暂行办法》第三十二条的规定，工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系的，六级伤残职工一次性工伤医疗补助金标准为14 ...

适用法律若干问题的解释》第十二条的规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或其近亲属向人民法院起诉 营养费，因没有法律依据，对此不予支持。 四、补办社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险)是各级人民政府劳动行政部门监督的范围，应由人民政府的劳动行政部门监督补办 ...

被告未再发放。原告的基本养老保险费被告缴纳至2003年11月份。原告的医疗保险费被告缴纳至2007年7月份，庭审结束后，被告于2007年11月29 方案》实施细则第四条：“基本养老保险费用由用人单位和职工个人共同负担”。宁夏回族自治区X镇职工基本医疗保险制度改革实施意见的通知（宁政发[1999]X号 ...

甲是否应享受社会保险待遇。根据我国《劳动法》第七十二条的规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”由此可见，劳动者依法享有享受社会保险和福利的 上诉人建安公司为上诉人刘某甲补缴基本养老保险和医疗保险时，亦应当按照上诉人建安公司单位最初参加社会保险统筹的时间予以确定。同时，昆明市五 ...

和诉讼程序。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议 需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工 ...

；被上诉人给上诉人补办2005年8月至2006年8月止的工伤保险，社会保险，医疗保险，失业保险；精神损失费（略）元，合计（略）元。 上诉人谭 关于谭某某提出补办社会保险的问题。《中华人民共和国劳动法》第一百条规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，应由劳动行政部门责令其限期缴纳。国务院《社会保险费征缴 ...

甲是否应享受社会保险待遇。根据我国《劳动法》第七十二条的规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”由此可见，劳动者依法享有享受社会保险和福利的 上诉人建安公司为上诉人刘某甲补缴基本养老保险和医疗保险时，亦应当按照上诉人建安公司单位最初参加社会保险统筹的时间予以确定。同时，昆明市五 ...

其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二十。”《海南经济特区X镇从业人员养老保险条例实施细则》也规定：“在本省办理停薪留职的从业人员在停薪留职期间，必须按规定缴纳 人18个月的工资；二、被上诉人为上诉人补办18个月的医疗保险；三、被上诉人将原单位寄来的养老保险金汇入上诉人帐户；四、被上诉人支付上诉人从 ...

地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险 工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下 ...

对关联性有异议，认为该证据超过了举证期限，徐某的一次性工伤医某保险补助金和一次性伤残就业补助金应按一审查明的月工资1300元的标准来计算。 被上诉人 终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医某补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医某补助金和一次性伤残 ...