其后果自负。”2007年9月21日，原告与被告下属单位荷花供电营业所在被告制作的“补偿协议书”上签字。该补偿协议书中明确告知：被告终止了原告的劳动关系。原告从 ，取消电工，辞退后一律不予补偿”的规定，并成立了以市政府常务副市X组长的“市两改一同价领导小组”；同年9月，被告组织各个电管站的员工学习了上述 ...

放弃，其后果自负。”2007年9月20日，原告与被告下属单位荷花供电营业所在被告制作的“补偿协议书”上签字。原告从被告处一次性领取了补偿金4800元，协议约定 ，取消电工，辞退后一律不予补偿”的规定，并成立了以市政府常务副市X组长的“市两改一同价领导小组”；同年9月，被告组织各个电管站的员工学习了上述 ...

自动放弃，其后果自负。”2007年9月20日，原告与被告下属单位关口供电营业所在被告制作的“补偿协议书”上签字。被告解除了与原告的劳动关系，原告从被告处一次性 ，取消电工，辞退后一律不予补偿”的规定，并成立了以市政府常务副市X组长的“市两改一同价领导小组”；同年9月，被告组织各个电管站的员工学习了上述 ...

，其后果自负。”2007年9月21日，原告与被告下属单位古港供电营业所在被告制作的“补偿协议书”上签字。该补偿协议书中明确告知原告：被告解除了原告的劳动关系。 ，取消电工，辞退后一律不予补偿”的规定，并成立了以市政府常务副市X组长的“市两改一同价领导小组”；同年9月，被告组织各个电管站的员工学习了上述 ...

其后果自负。”2008年3月28日，原告与被告下属单位关口供电营业所在被告制作的“补偿协议书”上签字。该补偿协议书中明确告知原告：被告终止了原告的劳动关系。 ，取消电工，辞退后一律不予补偿”的规定，并成立了以市政府常务副市X组长的“市两改一同价领导小组”；同年9月，被告组织各个电管站的员工学习了上述 ...

2、根据《广东省佛山市顺德区人民法院举证通知书》第四条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等 年的以一年计，即应当各补偿一个月。其次，赵某自在佛山市顺德区容桂圣特斯数控机械厂工作时起，不管是作为员工还是朋友，一直尽职尽责，努力为该厂 ...

综上所述，认为上诉人违反被上诉人的规章制度，工作严重失职，给被上诉人造成严重损失而被辞退不予经济补偿是错误的认定。因此上诉人向贵院上诉，请求：1、依法撤销 》第二十四条第(三)项，《深圳经济特区企业员工养老保险条例》第四十六条第二款、第五十七条的规定，判决如下： 一、维持深圳市宝安区人民法院(2002 ...

，裁决原告向被告支付：1、一次性残疾补偿金7485．48元。2、一次性工伤辞退费4990．32元。3、仲裁受理费20元由被告承担，处理费500元(该款已 、二审诉讼费用由被上诉人负担。 被上诉人陈某某答辩认为：一、被上诉人因在上诉人单位工作期间造成人身损害，完全符合工伤认定的情形，依法应认定为工伤。1 ...

年7月至2011年10月养老、医某、失业保险费；支付解除某动合同经济补偿17500元；支付双倍工资35000元。该仲裁委员会经审理后，于2012年2月 被告经济补偿金。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定，因用人单位作出的开除、除某、辞退、解除某动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作 ...

向其补缴2005年7月至2011年10月养老、医某、失业保险费；支付经济补偿10500元；支付双倍工资21000元。该仲裁委员会经审理后，于2012年2月 被告经济补偿金。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定，因用人单位作出的开除、除某、辞退、解除某动合同、减少劳动报酬、计算劳动者 ...