酒厂（集团）有限公司。 一审法院认为，1998年1月，曲酒厂因企业改制被江津公司兼并，江津公司接收安置了作为曲酒厂职工的原告，此时原告与被告形成劳动关系。 洲酿酒公司，对职工的工资分配及福利待遇均依照《重庆市江津酒厂有限责任公司岗位技能工资实施方案（试行）》及《劳动集体合同》等的规定或约定，其所提江津 ...
//www.110.com/panli/panli_246664.html-了解详情
酒厂（集团）有限公司。 一审法院认为，1998年1月，曲酒厂因企业改制被江津公司兼并，江津公司接收安置了作为曲酒厂职工的原告，此时原告与被告形成劳动关系。 洲酿酒公司，对职工的工资分配及福利待遇均依照《重庆市江津酒厂有限责任公司岗位技能工资实施方案（试行）》及《劳动集体合同》等的规定或约定，其所提江津 ...
//www.110.com/panli/panli_245494.html-了解详情
酒厂（集团）有限公司。 一审法院认为，1998年1月，曲酒厂因企业改制被江津公司兼并，江津公司接收安置了作为曲酒厂职工的原告，此时原告与被告形成劳动关系。 洲酿酒公司，对职工的工资分配及福利待遇均依照《重庆市江津酒厂有限责任公司岗位技能工资实施方案（试行）》及《劳动集体合同》等的规定或约定，其所提江津 ...
//www.110.com/panli/panli_245470.html-了解详情
酒厂（集团）有限公司。 一审法院认为，1998年1月，曲酒厂因企业改制被江津公司兼并，江津公司接收安置了作为曲酒厂职工的原告，此时原告与被告形成劳动关系。 洲酿酒公司，对职工的工资分配及福利待遇均依照《重庆市江津酒厂有限责任公司岗位技能工资实施方案（试行）》及《劳动集体合同》等的规定或约定，其所提江津 ...
//www.110.com/panli/panli_245457.html-了解详情
公司改制时更名为洛阳乾元木材有限责任公司；2005年12月，木材公司制订了改制方案。该方案规定了企业职工在企业改制中的身份置换费成本测算和标准、企业 纠纷. 本院认为，原、被告双方因国有企业职工身份置换所产生的争执，系国有企业改制中的问题，主要依靠国家政策和企业自身情况进行，不属人民法院的受理范围， ...
//www.110.com/panli/panli_218974.html-了解详情
公司改制时更名为洛阳乾元木材有限责任公司；2005年12月，木材公司制订了改制方案。该方案规定了企业职工在企业改制中的身份置换费成本测算和标准、企业 纠纷. 本院认为，原、被告双方因国有企业职工身份置换所产生的争执，系国有企业改制中的问题，主要依靠国家政策和企业自身情况进行，不属人民法院的受理范围， ...
//www.110.com/panli/panli_218971.html-了解详情
公司改制时更名为洛阳乾元木材有限责任公司；2005年12月，木材公司制订了改制方案。该方案规定了企业职工在企业改制中的身份置换费成本测算和标准、企业 纠纷. 本院认为，原、被告双方因国有企业职工身份置换所产生的争执，系国有企业改制中的问题，主要依靠国家政策和企业自身情况进行，不属人民法院的受理范围， ...
//www.110.com/panli/panli_218968.html-了解详情
公司改制时更名为洛阳乾元木材有限责任公司；2005年12月，木材公司制订了改制方案。该方案规定了企业职工在企业改制中的身份置换费成本测算和标准、企业 纠纷. 本院认为，原、被告双方因国有企业职工身份置换所产生的争执，系国有企业改制中的问题，主要依靠国家政策和企业自身情况进行，不属人民法院的受理范围， ...
//www.110.com/panli/panli_218966.html-了解详情
是不可逆转的，答辩人出台的一系列改制方案和措施，得到了政府的批准。兴府办抄字[2004]X号批转件已明确：'同意你系统各公司、基层社只保留副经理 会)讨论可以作出解除劳动合同或除名的决定……'。2004年2月6日，根据企业改制的实际情况和企业的现状，被告兴国县供销合作社联合社以兴供总字(2004)第X ...
//www.110.com/panli/panli_77217.html-了解详情
某某在改制过程中存在欺诈行为，没有证据证明。四、上诉人关于黄某某侵占公司财产的理由与本案无关，被上诉人黄某某认购科达经营部股份的钱款有部分是借来的。 。 三、关于科达经营部使用房屋的资产评估问题。科达经营部的资产业经评估，其改制方案及置换底价也经上海市静安区经济贸易委员会、上海市静安区体制改革办公室、 ...
//www.110.com/panli/panli_33259.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务