工伤的各项待遇应由恩华厂负责支付。李某某属十级伤残，按照《广东省社会工伤保险条例》及其实施细则规定的项目和标准，李某某可享受工伤期间 元(30元×2/3×12日)、一次性残疾补偿金6678元(1113元×6个月)、一次性工伤辞退费5080元(1270元×4个月)、5月份工资700元(25元×28天)、 ...

了事实上的劳动关系。刘某某在工作期间发生事故，经有关部门认定为工伤，依法应享受工伤保险待遇。腾威家具厂应支付刘某某伙食补助费240元[30元/每人每日×12 驳回。腾威家具厂提出的抗辩理由不成立，依法不予采纳。综上所述，依照《广东省社会工伤保险条例》第二十三条、第二十四条、第二十九条、《广东省社会工伤 ...

无权对原告的行为是否违反居民身份证条例和道路交通管理条例作出认某。即使原告违反上述两条例，其行为也不属于《厦门市职工工伤保险暂行规定》第七条规定以及劳动部 保险暂行规定》第七条规定:“职工因下列情形造成伤残或死亡的，不享受本规定规定的工伤保险待遇:(一)自某、自某、斗殴、酗酒、无证驾驶车船等本人故意 ...

劳动者依法应享有社会保险待遇。国务院《工伤保险条例》第三十四条规定，职工因工致残被鉴定为六级的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级 ；(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《河南省 ...

，原告虽然没有与被告签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，原告系因工受伤，理应享受工伤保险待遇。原告要求被告支付某次性伤残补助金18个月，每月600元，共计x元， 其该项诉求不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第三条、第七十三条，《工伤保险条例》第二十九条第一、四款，第三十一条，三十三条第一款第一、二 ...

作出永政复决字[2010]第X号行政复议决定，维持了本案被告XX市劳动局作出的工伤认定决定书。原告XX行收到该行政复议决定书后，在法定期限内向本院提起了行政诉讼 规定，个体工商户的雇工，有依照该条例的规定享受工伤保险待遇的权利。《工伤保险条例》是一个权利保障法，《条例》对工伤认定实行无过错归责原则，即 ...

侵害了原告的合法权益，请求人民法院依法予以撤销，并依法确认原告的人身损伤为工伤。 原告在诉讼期间向本院提交了以下证据： 欲证明原告身份、身体受伤经过及 各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。”《河南省工伤保险条例》第二条规定“本省行政区域内的各类企业、不属于财政 ...

在原告单位工作期间所受伤害，并被劳动主管机关认定为工伤，应当享受工伤保险待遇，故原告应赔偿被告的工伤保险待遇金、医疗费、伤残等级鉴定费。原告主张与被告不存在劳动 因没有足够证据予以证明，对该主张本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条、第六十条、第 ...

，仲裁原告向被告支付停工留薪工资，一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金共计x元，为此，原告不服卫辉市劳动争议委员会作出的卫劳裁字（ ，被告请求与原告解除劳动关系，依工伤保险条例作出工伤各项赔偿。 本院认为：被告在工作期间受伤理应享受工伤保险赔偿待遇，其请求与原告解除劳动关系本院 ...

认定决定书》。 第三人储某某述称，根据《工伤保险条例》，第三人应当享受工伤保险待遇，被告的《工伤认定决定书》认定事实清楚，程序合法，适用法律 为工伤。2005年8月2日，原告向东台市人民政府申请复议，请求撤销被告的《工伤认定决定书》。2005年12月4日，东台市人民政府作出东政复决字[2005]第X号 ...