与第某项诉讼请求重复，故本院不予支持。原告要求被告交纳养老保险金，不能确定养老保险的计算标准、交纳方式以及交纳的具体数额，本院无法予以处理。对于原告的养老 、第某百三十条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第某条第某款的规定，判决如下： 一、原告寇某与被告郑州温馨物业管理有限公司2010年10月20 ...

某的主张之间没有联系。国际电视总公司认可中央电视台对获奖证书、合影照片的质证意见，对养老保险对账单，国际电视总公司认可系其关联公司国际智力公司代其为马某缴纳 ；2007年7月中央电视台要求清退劳务人员，甲某人告知马某因身份不符合单位的规定，不能签订合同，要求其离开单位，当时马某未表示任何异议，离开栏目 ...

及国家相关规定与被上诉人签订劳动合同，且未为被上诉人缴纳养老保险，原审法院判决银某贸易公司支付被上诉人未签订劳动合同的二倍工某差额及未缴纳养老保险的损失 。银某贸易公司无有效证据证实被上诉人提出解除劳动合同，原审法院判决其支付相应的解除劳动合同经济赔偿金亦无不当，本院予以确认。综上所述，上诉人银某贸易 ...

应通过单独的政策解决，其现已超过60周岁，经办机构已不再受理对养老保险的登记及接受，应撤销一审判决，予以改判。 李XX辩称：李XX提出仲裁不超时效，在因 保险金纠纷，在此适用该条款不妥，仅对该条款应予改正，在本案中不再适用该条款的规定。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之 ...

被告也没有为原告缴纳各项社会保险费。为此，原告根据《劳动合同法》第三十八条的规定，于2010年8月告知被告解除劳动关系，根据《劳动合同法》第四十六条 5000元；三、被告应赔偿原告2005年7月21日至2010年8月购买养老保险的损失x.71元；四、撤销梧州市劳动争议仲裁委员会梧劳仲案字（2010）第 ...

月起逐月给申请人孟某缴纳自2009年9月起应由用人单位承担的基本养老保险本息，并办理有关养老保险手续；六、以上某第一、二、三项费用共计x.42元。该 五条之规定，由雇主周某承担责任，而一审适用劳动法及工伤保险条例的规定判决上某诉人承担责任属于适用法律错误。据此，请求二审法院撤销一审错误判决，改判由被上 ...

、覃华刚到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 本院认为，上诉人董某的丈夫邓光友依照广西壮族自治区人民政府桂政发[2006]X号《自治区人民政府关于完善企业 》和广西壮族自治区劳动和社会保障厅桂劳发[2007]X号《关于做好我区企业职工基本养老保险工作有关问题的通知》的规定，向被上诉人申报补缴单位和个人部分 ...

认为原告“按时足额缴纳其养老保险、失业保险、医疗保险和工伤保险，方符合申请老工伤人员的条件”。此观点与《工伤保险条例》规定的立法目的不相符，与 ，可在判决书送达之日起十五日内提起上诉，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长荆战武 审判员高青 人民 ...

之间只存在劳务关系，2004年元月至2005年4月未出现劳动合同法定终止前的养老保险的交纳及节假日加班工资问题，并超过诉讼时效，请求二审查清事实依法改判驳回 养老金后，可以提前办理退休手续，并从办理好退休手续的7个月，由县劳动社保部门发放养老金的规定，于是被上诉人王某于2005年4月交纳2285元养老 ...

所适用的对象是城镇职工且单位缴纳养老保险的人才适用，由于符某是农民身份，乡镇企业在当时的社会下，不参加养老保险，因此不适用该文件。1996年国家出台了 适用的人员为国家和我省有关规定由企业基本养老保险统筹基金支付养老金的离退休人员，符某离开被告处也未办理相关的离开（退休）手续，原告未能向法庭提供退休的 ...