的事故一律自负等。 本院认为，原告接受被告谢某的工作安排，并在其处领取劳动报酬，双方之间已形成劳务关系，原告在提供劳务时某伤其雇主谢某应承担赔偿 条、第某一条之规定，判决如下： 一、被告衡阳市浙衡建筑实业有限公司自本判决书生效后5日内赔偿原告罗某85376.95元，除去粟某已支付的21011.28元， ...

2日前付清，原告不再追究被告李某丙作为雇主的任何民事责任。”该协议已履行完毕，查该案卷未显示含劳动报酬的字样。 本院认为：依法雇主对雇员应在受雇佣 的债务利息。 案件受理费62元，由被告李某丙承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于南阳市 ...

部分工程分包给卢××，卢××找来刘××为自己领工。该段工程上雇员的选定，报酬的支付都有卢××自行决定，原告只对卢××完成的工程按期支付相应工程款。故 原告郑州第某市政建设集团有限公司存在劳动关系。 案件受理费10元，由原告郑州第某市政建设集团有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内， ...

，原审确定为双务合同是正确的。故原审案由确定为追索劳动报酬纠纷有误，应纠正为劳务（雇用）合同纠纷。但双方签订的雇用合同并无特别明确约定聘任劳务的 合同属于无名合同，在适用法律上应适用合同法及其有关的一般规定，根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第五条第二款的规定，对合同是否履行发生争议，负有 ...

相应资质及安全生产条件的被告郝某某。郝某某对承揽的建筑工程让原告熊某某等人施工。劳动报酬由上蔡县坤鑫商砼有限公司支付郝某某，郝某某按劳动者的劳动技术和 金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向 ...

5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；6、法律、法规规定的其他劳动争议。原告要求返还所谓的垫资费用是平等主体之间的经济纠纷，不属于 的诉讼请求。 本案受理费10元，全部由原告詹某某承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...

，当时已经50多岁了，不可能存在劳动关系，原告工作后我们按照规定，每月给原告发放；劳动报酬，原告的诉讼请求基于在劳动关系的前提下成立了，现在原、被告 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决如下： 驳回原告马XX的诉讼请求。 本案诉讼费10元，由原告马XX承担。 如不服本判决，可在判决书送达之 ...

本院对原、被告证据认证如下：原告所举第一组证据能反映出原告参加工作并取得劳动报酬的情况，本院予以确认；第三组证据系被告支付原告工资的凭证，本院予以 的诉讼请求。 本案受理费10元，由原告张某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状一式十份，上诉于河南省郑州市中级法院。 审判长 ...

X月X日出生。 原告唐某某诉被告平顶山市矿山器材总厂（以下简称矿山器材总厂）劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告唐某某及其 的诉讼请求。 案件受理费10元，由原告唐某某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...

义马煤业集团股份有限公司辩称：原、被告之间的纠纷经巩义市人民法院审理已作出（2010）巩民初字第X号判决书，该判决书已生效并履行，根据一事不再理原则， 被告支付在职津贴、伤残津贴、护理费、停工留薪工资差额、住院伙食补助费、节假日劳动报酬、带薪年休假、农民工养老保险费、失业保险费、医疗保险费、交通费，经 ...