脱轨坠落，致使苟某摔伤。事发后，苟某被送往中国人民武装警察部队北京市总队医院住院治疗，苟某被诊断为：1、腰4椎体粉碎骨折伴脱位，2、不全某 苟某443899元。 本院认为：苟某于2007年8月29日遭受工伤，其伤残等级为三级，依据工伤保险条例的规定，其应获得的一次性伤残补助金为其20个月的本人工资。 ...

；4、肋骨骨折；5、气管切开术拔管后。出院医嘱：1、回当地医院继续治疗；2、加强营养，适量锻炼，促进功能恢复；3、不适随诊。原告在住院期间外 住院期间、非住院期间护某的情况，本院酌情认定该项费用计算19年。原告主张该项费用按40%计算，根据司法鉴定结论，原告需部分护某依赖，参照《工伤保险条例》的规定， ...

林海公司已对原告作出了工伤赔偿。 被告安鑫公司辩称：安鑫公司只是收取了被告李某的挂靠费，该车辆已购买了保险，应按照保险的相关条例来赔，如果原告的 ×173日）；4、护理费。根据《赔偿解释》第二十一条的规定，本院参照《赔偿标准》，确认原告住院期间的护理费为3675.48元（x元/365日×76天）；5、 ...

受伤无异议，且在规定期间内未向其局提交任何李某丁非工伤的材料，后其局结合某查笔录、证人证言及相关材料，根据《工伤保险条例》第十四条第一款 厂领导随安排车辆将李某丁送到济源市第二人民医院住院进行治疗，住院40天，医疗费由公司承担。 2、李某丁提交的工伤认定申请书。 3、济源市第二人民医院2011年1月5 ...

。原告受伤后于当日被送到隆安县X乡卫生院紧急处理，再送到隆安县人民医院住院治疗，医生诊断为：1、（特重型）创伤性脑损伤；2、创伤性脑疝； 不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。”。相比之下，《工伤保险条例》的规定更为具体，可操作性强，而且支付（赔付）比例低于 ...

、一次性伤残补助x元、工伤期间7个月的工资5600元，住院期间伙食补助2100元、鉴定费300元符合法律规定，一并予以支持。根据《工伤保险条例》第三十一条 查明的事实相同。 本院认为：《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。该法第三十六条规定，职工因 ...

机修工作。同年9月5日在维修机器时，其左脚被脱落的机体砸伤。受伤后，被告到长葛市人民医院住院治疗18天，支出医疗费4896.79元。2008年8月11日被告的 后认定的事实与原审一致。 本院认为：本案系劳动者解除劳动合同的情形，原审依据《工伤保险条例》第三十五条等规定而未适用《劳动合同法》第八十七条的 ...

作出事故责任认定书。原告受伤后，当天被人送往永顺县中医院住院治疗，至2010年11月27日出院，共住院113天，花医药费x.33元（该医药费已由被告 可参照《道路交通安全法》及《机动车交通事故责任强制保险条例》的有关“交通事故”的相关某定办理。特定情形下的“非道路交通事故”也可适用。虽然本案不是发生在 ...

。证明第三人罗某与原告存在劳动关系。 被告重庆市X区某局提供的法律依据有： 国务院《工伤保险条例》。 原告重庆市X区某建筑公司诉称，原告于2008年2月承建 罗某到医院检查治疗也是5月11日之后，第三人罗某不是在原告承建的205地质队单身职工楼改建工程工地受伤。李某支付第三人罗某住院期间的有关费用，是 ...

计算不当的主张，不能成立，本院不予支持。黄某上诉提出一审未认定停工留薪期间的工资有误的主张，经查，黄某受伤在2008年11月17日，而李某已发放给黄 年2月份的工资，该项费用不应再计算，而其他住院医疗费、交某、食宿费已全部由李某支付。原审判决对此问题的处理没有违反《工伤保险条例》第三十一条的规定，黄某 ...