年7月开始在被告信用联社下属的农村信用社工作。被告信用联社为了推动农村信用社劳动用工制度改革，优化人力资源配置，进行了改革，对需要解除劳动关系的，按照《安阳县 劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院 ...
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关系，应当出具相应的决定书、通知书，作为劳动者依法享有相应社会保险救济的凭据。当事人对于自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有 年2月29日，上诉人书面告知被上诉人终止劳动合同关系，被上诉人随后即申请劳动仲裁，未超出法定时效。2006年9月被上诉人体检时查出患有肺癌即进入治疗 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告秦某某的除名决定； 其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。秦某某在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告王某乙的除名决定 与其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。王某乙在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告肖某的除名决定； 其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。肖某在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的上诉 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告王某乙的除名决定； 。原审法院在审理本案时，依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。王某乙在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告陈某某的除名决定； 其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。陈某某在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告邱某某的除名决定； 其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。邱某某在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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维就应该为原告安排工作，没有安排其应当支付原告的生活费。 原审法院判决：一、撤销被告焦作市博瑞克液压机械有限公司、焦作制动器公司作出的对原告黄某乙的除名决定 与其他同类案件合并审理，并依法追加当事人参加诉讼，程序并无不当。黄某乙在知道自己的权利受到侵害时，申请劳动仲裁，未超过仲裁时效。上诉人焦作四维的 ...
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资金，事实上被上诉人是在与上诉人存在劳动关系的基础上，依据公司的规章、制度给予上诉人对被上诉人的期权、期股利益，被上诉人出具给上诉人的收据是被上诉人 仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”的规定，上诉人应 ...
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