在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 存续期间未为职工缴纳社会保险，且长期拖欠工资报酬，故在劳动者解除劳动合同后，被上诉人应支付经济补偿金和赔偿金。本院认为，为职工缴纳社会保险费用，是用人单位的法定 ...

在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 存续期间未为职工缴纳社会保险，且长期拖欠工资报酬，故在劳动者解除劳动合同后，被上诉人应支付经济补偿金和赔偿金。本院认为，为职工缴纳社会保险费用，是用人单位的法定 ...

在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 存续期间未为职工缴纳社会保险，且长期拖欠工资报酬，故在劳动者解除劳动合同后，被上诉人应支付经济补偿金和赔偿金。本院认为，为职工缴纳社会保险费用，是用人单位的法定 ...

在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定 存续期间未为职工缴纳社会保险，且长期拖欠工资报酬，故在劳动者解除劳动合同后，被上诉人应支付经济补偿金和赔偿金。本院认为，为职工缴纳社会保险费用，是用人单位的法定 ...

中华人民共和国劳动法》第二十六条规定：“有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人；……”。劳动部劳办（1995）X 条规定：“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”该法第四十七条规定 ...

原告尹某某的仲裁请求不予主张。尹某某于2008年10月10日将其与秀山供电公司解除劳动关系经济补偿金、赔偿金、交纳拖欠社会保险费争议一案向秀山自治县劳动 ，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”所以，秀山供电公司应向尹某某支付经济补偿金。《中华人民共和国 ...

某某的仲裁请求不予主张。彭某某于2008年10月10日将其与秀山供电公司解除劳动关系经济补偿金、赔偿金、交纳拖欠社会保险费争议一案向秀山土家族苗族自治县 ，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”所以，秀山供电公司应向彭某某支付经济补偿金。《中华人民共和国 ...

某某的仲裁请求不予主张。池某某于2008年10月10日将其与秀山供电公司解除劳动关系经济补偿金、赔偿金、交纳拖欠社会保险费争议一案向秀山土家族苗族自治县 ，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”所以，秀山供电公司应向池某某支付经济补偿金。《中华人民共和国 ...

某某的仲裁请求不予主张。李某某于2008年10月10日将其与秀山供电公司解除劳动关系经济补偿金、赔偿金、交纳拖欠社会保险费争议一案向秀山土家族苗族自治县 ，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”所以，秀山供电公司应向李某某支付经济补偿金。《中华人民共和国 ...

的仲裁请求不予主张。龙某某于2008年10月10日将其与秀山供电公司解除劳动关系经济补偿金、赔偿金、交纳拖欠社会保险费争议一案，向秀山土家族苗族自治县 ，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”所以，秀山供电公司应向龙某某支付经济补偿金。《中华人民共和国 ...