解除劳动关系的代通知金2000元；3、被申请人补缴2006年7月至2009年1月期间的养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、住房公积金合计 在审理过程中，当事人请求本院确认其自行达成的如下协议： 一、双方自愿解除劳动合同关系。 二、中原华信商贸集团有限公司自愿定于2009年10月29日前支付 ...

从仲裁前的60日起算。关于拖欠养老保险费的处罚和住房公积金的征收，主体应是社会保险经办机构和劳动保障行政机关，因此，该项请求应由行政部门处理。关于原告要求 郑州市企业职工养老保险条例》第三条第二款，郑州市人民政府第X号令，《郑州市劳动合同管理规定》第二十二条之规定，遂判决：一、被告郑州天方集团有限公司 ...

成长有影响。 被告是全民所有制职工，于2001年与胜利石油管理局通讯公司解除劳动合同，单位发放的补偿金和住房公积金共计（略）.41元。 原审法院认为，焦某 ，而孩子身上的伤是在2001年元月拍下的，上诉人称没有打骂孩子的行为与事实不符。而被上诉人只要有时间就一心一意的照顾孩子，被上诉人能够为孩子创造了 ...

争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告李XX与被告西安XX公司的委托代理人徐荣亮到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告李 但直到2011年9月24日方才退还1000元保证金。从劳动合同建立之日起，被告未给原告办理社会保险和住房公积金。现请求判令被告：1、支付工作服款190元 ...

合同无效，予以撤销，并制令被告与原告重新订立无固定期限劳动合同，并在合同中注明劳动报酬及工资发放形式，和本公司同级别人员一样同工同酬，省公司 合同还约定，被告按照国家和地方有关规定为原告建立社会保险和住房公积金账户。劳动合同签订后，被告保险公司为原告办理了社会保险账户，并缴纳了部分社会保险费。2008 ...

2005年7月期间的养老、工伤、生育、医疗、失业保险费和住房公积金，退还原告劳动保证金1000元。柳州市劳动争议仲裁委员会裁决后，被告不服，于2005年12月15日 年7月2日的事实已由法院生效判决予以确认。由于上诉人与被上诉人之间没有签订劳动合同，且上诉人自认2005年7月3日之后未向被上诉人提供过 ...

薪年休假金没有依据。5、原告要求补缴社会保险金没有依据。6、原告要求的住房公积金不属于法定事由，也没有依据。 被告广西盛隆冶金有限公司在举证期限内提供的 关系。二、原告的各项诉讼请求是否有事实和法律依据。 一、关于劳动合同关系问题。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动 ...

劳动合同通知书》；由原告补缴2001年4月后的社会保险及住房公积金；如原告违法解除劳动合同，应支付经济补偿金x元。该委裁决：一、由原告支付给被告 及私留名片的行为，厦门华侨电子股份有限公司重庆经营部根据公司的相关规定终止与杨某某的劳动合同关系正当合法，并且不需要支付杨某某经济补偿金。 杨某某答辩称： ...

原告的其他诉讼请求。 被告上海XX资产管理有限公司提供如下证据： 一、被告与潘XX签订的劳动合同（原件），证明潘XX的工作重要性胜于原告； 二、2008年 上海市居住证申请事宜，并为原告缴纳四金（养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金）；鉴于被告现有注册资金仅为30万元人民币，不具备协助原告申请办理 ...

工作地点为无锡，工资为4530元/月，由公司代扣个人所得税、社会保险费及住房公积金，该劳动合同还明确胡某某已知晓并愿意遵守震旦公司规章制度。 胡某某2009年 诉称，震旦无锡分公司拒不向某发放2009年10月份工资报酬，要求与公司解除劳动合同，请求判令震旦公司、震旦无锡分公司支付：2009年10月、 ...