平均工资1735元作标准，按《广东省工伤保险条例》第四章的有关规定赔偿给上诉人。关于停工留薪期的工资问题，上诉人称被上诉人没有向其支付，并 个月)；4、一次性伤残就业补助金6940元(1735元/月×4个月)；5、一次性工伤医疗补助金1735元(1735元/月×1个月)；6、停工留薪期工资7112.5 ...

3月16日作出一审判决，以该纠纷并非劳动合同纠纷，属雇佣关系，原告以工伤赔偿提起诉讼不当，故作出驳回原告诉讼请求的判决。原告不服一审判决，向佛山市中级 在二审答辩中要求变更或者补充第一审判决内容的主张，依最高人民法院《关于民事经济审判方式改革问题的若干规定》第三十六条规定，本院不予审查。 据此，依照《 ...

请求，本院不予支持。 原告的各项损失原告主张按2011年度湖南省道路交通事故损害赔偿项目计算标准计算，不违反法律规定，本院予以准许。对原告主张交通费，虽然 损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗 ...

伤。 2011年3月，经石柱土家族自治县人力资源与社会保障局认定，邓XX系工伤。2011年5月30日，经石柱土家族自治县劳动能力鉴定委员会鉴定邓XX为九 万元，且原告已按协议内容实际支付了7万元。按照《重庆市高级人民法院关于审理工伤赔偿案件若干问题的意见》中相关规定，劳动者因第三人侵权造成某伤事故遭受 ...

，谭某红的受伤不属于某伤。 3、原告与第三人的赔偿协议。拟证明原告与第三人赔偿的不是支付工伤保险待遇，该协议没有明确第三人是在工作时间受伤。 4 《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项和《最高人民法院关于某行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决如下： ...

工伤决定书及要求被告依法重新认定工伤的诉讼请求，其理由成立，本院予以支持。另原告提出被告赔偿本案所需的其它费用共计348元的诉讼请求，因该诉讼 判决被告重新作出具体行政行为： ⒈主要证据不足的； 《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》 第五十六条有下列情形之一的，人民法院 ...

）；3、要求裁决被诉人为申诉人参加社会保险（养老、失某、医疗、女工生育、工伤保险）；4、诉讼费由被告承担。 被告中国电信集团公司河南省焦作市电信分公司辩称如下： 权利和履行义务。原告王某乙发生事故后构成工伤，原告享受了工伤赔偿，并领取了伤残津贴。关于原告上班的问题，根据原、被告在执行过程中达成的调解 ...

就工伤事故达成一致意见、订立书面协议，且双方已实际履行完毕，现一审判决其支付各种工伤赔偿费用x.72元，于法无据。2、一审判决从2008年3月至吴某2011 吴某就工伤待遇达成协议，且在该份协议书中并无吴某放弃对安徽五建公司关于工伤待遇请求权的意思表示，故对其该辩解本院不予采信。因2008年2月26日 ...

原审判决第三、六项判决。 上诉人天源公司辩称，天源公司不需要赔偿一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，陈某已完全康复，不存在伤残，要求驳回陈某 日被莆田市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残，根据福建省人力资源和社会保障厅《关于公布2008年全省城镇单位在岗职工年平均工资的通知》及福建省统计局最后一次公布 ...

之间的劳动争议裁处的法定机关。原、被告之间因原告工伤事故所引发的争议，就相关赔偿问题，南阳市劳动争议仲裁委员会已作出裁决，原告在法定期间并未 ，而是申请人民法院强制执行，可认为原告认可南阳市劳动争议仲裁委员会的裁决结果。关于原告提出的“证明”、“补充说明”属南阳市劳动争议仲裁委员会对此又作出的新的裁决 ...