社会保障部2010年4月23日告知单、中共湖南省委政法委员会信访处理意见、登记表、湘潭县信访局来访告知单、信访事项转送单各一份，证实原告为了解决问题到 等部门反映情况。2010年6月7日，原告诉至本院，要求被告给付因解除劳动合同的经济赔偿金2万元，并承担原告的误工费3000元、交通费3000元及名誉费 ...

系自行离开公司。2006年3月2日，张××与洛阳新建水泥公司签订了解除劳动合同协议书，同年3月5日，张××从洛阳新建水泥公司领取“养老补助金”x元 一整套协议及交接手续、张××与洛阳新建水泥公司签订的解除劳动合同书、张××在洛阳新建水泥公司自愿退厂登记表上的签字，张××收取养老补助款的收条，法院调取的 ...

月原告被迫缴纳3800元，至今被告不予退还。 综上所述，要求判令被告与原告解除劳动合同关系无效；判令被告退还收取原告保证金3000元、住房抵押金3800元及利息 ； 证明二原告按规定领取了失业保险金。 六、《下岗职工再就业优惠证》审批登记表； 七、《商城县X镇粮管所企业改革实施细则》第20、22条，《 ...

保险费记录，用人单位向劳动者发放的“工作证、服务证”等能够证明身份的证件，劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表、报名表”，考勤记录，其它劳动者的证言。从上述认定事实劳动 设的岗位之一。张海立生前与通许县一职高、通许县中等职业学校均未签订劳动合同，学校未给张海立交纳各种社会保险，也未将张海立纳入考勤人员 ...

双倍工资不符合事实；2、原告诉请被告支付双倍工资已被郑州市中原区劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效不予受理，依据最高人民法院司法解释的相关规定应驳回 与郑州隆基置业有限公司签订的书面劳动合同、原告领取2005年6月至2010年5月工资表、郑州市职工恢复缴纳社会保险费登记表、郑州市X镇职工基本医疗保险参保 ...

工资。欣和眉山分公司称公司一直未向范某发过工资，提交接（报）处警登记表证明2009年9月以前的公司会计凭证被盗（该案未结），无法提交公司工作人员 认为：原告作为公司设立的分支机构，依法取得了营业执照，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同，并在其管理的财产内承担相应的民事责任。本案原告称被告任会计工作是 ...

已建立劳动关系。XX公司则认为双方未签订劳动合同，厂牌只是出入证，方便工人出入，公司无二原告的招录登记表，二人未入工伤保险，且二人从事的工作只是 8月期间，赵XX于2003年10月到2007年6月期间，与XX公司之间存在劳动关系。本案受理费10元，由XX公司负担。 XX公司不服原审判决，向本院上诉称： ...

440元，另外被告违法收取原告押金370元。2010年4月2日原告向鹤壁市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，后仲裁委员会裁决被告支付原告失业保险待遇440元，退还 其抗辩意见，向本院提交下列证据： 1、《职工解除合同登记表》一份； 2、《协商解除劳动合同证明书》一份。 被告认为，上述证据证明因原告旷工， ...

某被通知待岗，待岗期间单位未给其发放工资及生活费。李某的缴纳养老统筹保险基金登记表显示四棉公司为李某交纳的养老保险金自1985年12月起至1994年7月止。 ，而非旷工。故四棉公司以李某累计旷工120个工作日为由作出的解除李某劳动合同的决定，程序上违法，内容又与实际情况明显不符，该决定违反法律规定应为 ...

A4、国内特快专递邮件、邮资，证实原告于2008年8月29日向被告寄达解除劳动合同通知书； A5、薪资袋，证实经济补偿金和加班工资的计算标准； A6、被 工资计算表，证实被告无故克扣原告加班工资的计算方法及数额； A7、养老保险登记表，证实被告从2002年3月才为原告办理养老和失业保险； A8、卡档 ...