管理处罚决定书，以殴打他人为由，作出给予上诉人治安拘留15天的处罚决定。2001年6月6日，被上诉人遂向原审法院提起诉讼，诉求上诉人赔偿医疗费（略） 故上诉人主张本案已超过诉讼时效理由不成立，本院不予采纳。原审法院认定事实基本清楚，但处理结果有误，应予纠正。 本院根据《中华人民共和国民法通则》第一百一 ...

2007年5月15日位庄派出所对王某丙作山获公位决字(2007)第X号治安处罚决定书，给予王某丙行政拘留五日，罚款500元。2009年6月20日，位 代理词中辩称原告超过诉讼时效，因位庄乡派出所于2009年6月20日才对王某丁作出处罚决定，被告抗辩理由不能成立。根据《中华人民共和国民法通则》第一百一十 ...

的约定和违约事实来认定各自的责任。而一审法院依据《事故处理决定书》的行政处罚决定来确定违约损害赔偿案件双方当事人的赔偿责任，并判决由商业城公司承担主要责任， 代表佳福公司与商业城公司就火灾损失问题确定的最终解决方案。 综上，根据《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第一款、第一百一十三条、《中华人民 ...

决定给予治安拘留7天并赔偿医疗费、误工费、营养费的处罚；裁决吴某辛因故意损坏公私财物，决定给予治安警告处罚。上诉人吴某甲、吴某丙不服该裁决， 超过诉讼时效驳回上诉人该项反诉请求不当，应予纠正。原审判决认定事实基本清楚，但适用法律不当，应予纠正。上诉人上诉部分有理，应予支持。依照《中华人民共和国民法通则 ...

的决定，被迫提起行政诉讼，被告才不得不撤销行政处罚决定。被告拿出无关协议来拒绝赔偿，是没有道理的。综上所述，根据《中华人民共和国国家赔偿法》的有关规定，向法院提起 )虞行初字第X号撤销裁定书。以上证据证明：1、被告对原告两次治安处罚决定错误均被撤销。2、诉讼费用二次50元应由被告承担。第二组证据 ， ...

作出了开除原告的决定。原告行为并未达到《中华人民共和国劳动合某法》第三十九条规定的可以解除劳动合某的条件，被告对原告作出开除处罚有违法律规定。 。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁 的时效期间 ...

教养决定未明确告知其有向平江县人民法院起诉的权利，违反了法定程序，因决定书中“有关人民法院”已对“原告所在地法院”进行了概括，没有违反程序。根据《中华人民共和国 无不当。2、一审法院认为邹某殴打他人构成轻微伤情节并不恶劣，适用治安管理处罚就可以达到惩戒与教育的目的,收容劳动教养过重亦不正确。邹某殴打 ...

教养决定未明确告知其有向平江县人民法院起诉的权利，违反了法定程序，因决定书中“有关人民法院”已对“原告所在地法院”进行了概括，没有违反程序。根据《中华人民共和国 无不当。2、一审法院认为邹某殴打他人构成轻微伤情节并不恶劣，适用治安管理处罚就可以达到惩戒与教育的目的,收容劳动教养过重亦不正确。邹某殴打 ...

张某甲自动投案，如实供述自己的行为，应认定为自首，依法可从轻处罚，公安机关的治安处罚并无不妥。 被告人张某乙辩称：自己参与这事纯粹是救父自卫，并 年颁布的刑法，依照1979年颁布的《中华人民共和国刑法》第一百三十四条第二款和全国人大常委会《关于严惩严重危害社会治安的犯罪分子的决定》第一条第2项之规定， ...

，致原告左眼部受轻微伤，林州市公安局的林公横决字（2004）第X号行政处罚决定，对被告段某某行政拘留15天。很明显，原告因此次受伤而造成的经济损失， 均不能成立，本院不予支持。原判认定事实清楚，适用法律正确，程序合法。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十六条第一款、第一百五十三条第一款第（一） ...