养老保险符合法律规定。被告的劳动关系一直没有中断，处于延续状态，原告从2003年5月缴纳养老保险后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市 劳动和社会保障厅（2002）X号文件《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》规定“因用人单位不缴纳社会保险费发生的争议，劳动者申请仲裁不受申诉 ...
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养老保险符合法律规定。被告的劳动关系一直没有中断，处于延续状态，原告从2003年5月缴纳养老保险后，被告多次提出过主张，原告从未表示拒绝并答复与市 劳动和社会保障厅（2002）X号文件《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》规定“因用人单位不缴纳社会保险费发生的争议，劳动者申请仲裁不受申诉 ...
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招办临时用工人员，在双方解除劳动关系时及至目前，河南省省直事业单位对于临时用工人员尚未实行养老保险统筹，故对李某某的此项诉讼请求，不予支持。二审判决认定事实 关系时，省直机关没有为临时人员缴纳养老统筹金的先例，且招办给了李某某4174元经济补偿金，已经予以照顾。法律虽规定应为职工缴纳养老保险，而省、市 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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知道2007年、2008年缴费基数的理由不成立，因被上诉人每年将养老保险个人账户交给用人单位转发，且个人缴纳部分均在个人工资中代扣，上诉人不可能不知道其 工作。所以，被上诉人在常德武陵结构厂企业性质和其职工身份没有改变前，可以根据自愿接受其投保社会养老保险，但无审核的法定职责，可以不为核定行为。由于 ...
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