诉具体行政行为。 被上诉人杨浦社保局辩称，根据上诉人的劳动能力鉴定结论，上诉人不符合认定为工伤的条件，其作出的认定正确，请求驳回上诉，维持原判。 。原审依据上述有效证据认定的事实正确。 本院认为，被上诉人杨浦社保局具有作出被诉工伤认定具体行政行为的法定职权。被上诉人受理上诉人的申请后，经过调查，根据 ...

县X镇ＸＸＸ，身份证号码（略）ＸＸＸＸ0579。 原告秀山ＸＸＸＸ有限责任公司诉被告陈ＸＸ工伤待遇协议纠纷一案，本院受理后依法由审判员杨林适用简易程序公开开庭进行了审理。 ：工伤职工有下列情形之一的停止享受工伤保险待遇，（一）、丧失享受工伤待遇条件的；（二）、拒不接受劳动能力鉴定的．．．．．．。《工伤 ...

行政部门依法认定为工伤且劳动能力鉴定伤残等级达到一至四级的农民工，享受的伤残津贴、生活护理费等长期待遇，按月支付，直至丧失领取条件为止；经农民工 ，其伤残津贴、生活护理费由被告一次性支付。其享受待遇标准按照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第九条的规定，为168个月工资，共计296688元（1766 ...

年1月18日，株洲市劳动社会保障局认定原告属工伤。2011年4月15日，株洲市劳动能力鉴定委员会鉴定原告为伤残陆级。2010年12月6日，株洲市 ； （五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 《 ...

关系，其头部伤、外伤性精神病、死亡是一个事件不可分割的三个阶段，符合工伤认定的条件。《工伤保险条例》第三十七条第二款规定：“伤残职工在停工留薪期内因 ，8、北京市尸检中心出具的尸体解剖报告书及其附图，9、河北省保定精神疾病司法鉴定中心冀保精鉴字第（略）号司法精神医学鉴定书，10、涿州市公安局物证鉴定室 ...

华公司挂账。 2009年12月，被告轻工机械厂为原告向本溪市劳动能力鉴定委员会作出委托书，对原告进行工伤鉴定。2010年2月9日，原告经本溪市劳动能力 五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金某须按时足额给付。 《 ...

已支付完毕。 2009年12月，被告轻工机械厂为原告向本溪市劳动能力鉴定委员会作出委托书，对原告进行工伤鉴定。2010年2月9日，原告经本溪市劳动能力 五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金某须按时足额给付。 《 ...

行手术治疗。 2009年12月，被告轻工机械厂为原告向本溪市劳动能力鉴定委员会作出委托书，对原告进行工伤鉴定。2010年2月9日，原告经本溪市劳动能力 五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金某须按时足额给付。 《 ...

已支付完毕。 2009年12月，被告轻工机械厂为原告向本溪市劳动能力鉴定委员会作出委托书，对原告进行工伤鉴定。2010年2月9日，原告经本溪市劳动能力 五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金某须按时足额给付。 《 ...

郭某某与被告睢县煤炭公司之间现是否存在劳动关系，如存在劳动关系，是否符合法定解除条件；三、如双方解除劳动关系，原告郭某某的诉讼请求有无事实和法律依据。 原 系被告睢县煤炭公司职工，双方之间存在合法的劳动关系，原告因公致残被鉴定为七级伤残，根据《工伤保险条例》第三十七条之规定，原告可以提出解除劳动合同， ...