确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任；三 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

合同确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方某同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

确认，但原告未报劳动保障行政部门审批，对被告要求原告支付法定节假日及休息日加班工资予以支持。另外因原告原因未为被告办理失业保险手续，原告应当承担责任。综 解除后，无法获取失业保险金。对此，原告应当承担相应的赔偿责任。原告诉称双方合同就失业保险没有约定，诉请人民法院确认其不应支付被告失业金的诉讼请求没有 ...

争议仲裁委员会申请仲裁，要求诚佳公司结清2004年4月至2009年5月期间的工资欠款及加班补偿金6万元，并补缴工作期间的各种社会保险。2009年8月12日， 也属工资的一部分，应以实际支付的当年度工资为准。2、双方签署的劳动合同也没有约定贺某的年工资是x元。3、仲裁裁决书只是认定诚佳公司2007年、 ...

原、被告双方在劳动合同中也没有约定取得大专文凭和专业职称的可领取100元津贴。3、原告诉称要求被告向原告提供在原告工资中扣除的代缴的原告8％ 公司上班。原告自动解除了与被告的劳动合同关系，被告停发原告2008年6月份的工资。2010年8月份原告向江华瑶族自治县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010年8月 ...

付工资经济补偿金3375元，对其合理部分，原审法院予以支持。根据《劳动合同书》约定工资和补贴标准计算，苏某某2010年10月11日至2011年3月22日期间 3月20日决定停业整顿的，之前我们一直在公司上班。因为公司克扣我们的工资，故没有领取。公司2011年3月22日的停业整顿方案已经明确解聘我们。综 ...