债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收贾某某后，因经营原因，贾某某离开单位， ，因双方劳动关系延续至1999年12月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故贾某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收曹某某后，因经营原因，曹某某离开单位， ，因双方劳动关系延续至1999年12月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故曹某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收朱某某后，因经营原因，朱某某工作至1999 ，因双方劳动延续至1999年12月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故朱某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。张某某于1999年6月被放假，期间锦电公司未支付生活费， ，因双方劳动延续至1999年6月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故张某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收李某某后，因经营原因，李某工作至2000 请求，因双方劳动延续至2000年3月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故李某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

的债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收胡某后，因经营原因，胡某离开单位，未 的请求，因双方劳动延续至2001年12月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故胡某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收陈某某后，因经营原因，陈某某工作至2000年 ，因双方劳动延续至2000年6月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故陈某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收张某某后，因经营原因，张某某离开单位， 请求，因双方劳动延续至1997年12月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故张某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收张某某后，因经营原因，张某某离开单位，未 请求，因双方劳动延续至1998年7月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故张某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...

债权债务，债权债务包含1998年12月底账面核查落实的数额，其中包含“职工工资”、“住房补助金”、“保险福利费”等。锦电公司接收杨某某后，因经营原因，杨某某离开单位，未 请求，因双方劳动延续至1998年7月，应以此为作为劳动争议发生之日的起算点，故杨某某的该两项请求已超过申诉时效，应不予支持。三、最高 ...