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,该鉴定根据《中华人民共和国国家标准-劳动能力鉴定-职工工伤职业病致残等级》45晋级原则的规定,鉴定李某甲的伤残等级为六级,后期治疗费需x元左右。2008 案件的通知》确定赔偿责任,按照《医疗事故处理条例》第四条及卫生部《医疗事故分级标准(试行)》的规定,原告病案经洛阳市医学会鉴定为四级医疗事故,故 ...
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备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇;用人单位不得使用童工 以下标准支付: 一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级 ...
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约壹万元左右。3、患儿现行走步态不稳,又根据中华人民共和国国家标准《职工工伤职业病致残等级分级》(GB/x-2006)4.1.4(e)条及5原则第5.4 年平均工资计算。 (五)残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年;但是,60周某以上的,不 ...
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有依法享受社会保险待遇的权利。被告发生工伤事故,经鉴定为伤残4级,原告未为被告缴纳上海市外来从业人员综合保险费,理应承担工伤赔偿责任。原告表示医疗费92,580.83 工伤保险条例》 第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位 ...
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(5)外伤致面部瘢痕伤残程度为十级。原告马某某目前穿衣,洗漱,自主行动等部分生活需要他人护理。依据《劳动能力鉴定职工工伤职业病致伤等级》第414条护理 承担30%的赔偿责任,故被告赔偿原告各项费x.24的30%,即x.37元。关于精神损害抚慰金,鉴于原告马某某的伤残等级为四级、六级、九级、十级、十级 ...
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市市人民医院辩称,原告诉称属实,经常德市医学会鉴定,本案构成四级医疗事故,被告愿意依法赔偿原告的医疗费、误工费、护理费、交通费、住院生活补助费。但依照 鉴定中心对原告的伤残程度及相关医疗项目进行法医评定。8月23日,该鉴定中心鉴定:根据GB/x-2006《职工工伤职业病致残等级》标准附录BB1第h) ...
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无异议。 被告对上述司法鉴定意见书质证后认为,1、对伤残等级鉴定书真实性无异议,但依据标准有异议,鉴定标准是职工工伤职业病致残等级,不适用原告的伤残 判决如下: 一、被告焦作市普济颈肩腰腿痛医院于本判决生效后十日内赔偿原告乔某医疗费3149.99元(扣除被告已支付的x.58)、护理费6939.48元 ...
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功能受损,依据《劳动能力鉴定职工工伤职业病致残等级》之规定,构成四级伤残;因精神异常,行为能力下降,需人看护,参照《等级标准》之规定,护理依赖程度为 某丙应承担20%的责任即x.04元(x.2×20%)。原告要求被告王某丁承担赔偿责任,证据不足,不予支持。因原告多是在精神病住院治疗,自身生活上有一定 ...
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7939.85元。 原告罗某甲系残疾人,残疾等级为四级。一审庭审中,被告提出民政部的伤残等级标准与人身损害赔偿中的标准不同。为此,2007年6月25日,原告罗 鉴定。2007年7月16日,赣县格致法医司法鉴定所根据对罗某甲的检验,并结合《职工工伤职业病致残程度鉴定》(国家标准),确定罗某甲的伤残等级 ...
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[2003]X号文件,参某《劳动能力鉴定—职工工伤职业病致残等级分级》标准(GB/x-2006)B1f)25)评定为六级伤残。㈣后期建议继续膝关节功能康复训练治疗3个 关系。现双方就省某某医院对甘某的诊疗行为是否存在过错及是否应当赔偿几经协商不成,酿成纠纷,形成诉讼。双方在诉讼期间虽然达成了《协议》 ...
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