部门批准，改组为河南省获嘉科飞电器有限公司，原告从1985年参加工作就一直在被告单位工作，双方存在劳动关系，从1994年至今被告未向获嘉县社会保险事业 生效后十日内给原告赵某某缴纳医疗保险、失业保险、女职工生育保险、养老保险、工伤保险，具体数额以获嘉县社会保险事业管理局计算为准。 案件受理费10元， ...
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部门批准，改组为河南省获嘉科飞电器有限公司，原告从1985年参加工作就一直在被告单位工作，双方存在劳动关系，从1994年至今被告未向获嘉县社会保险事业 生效后十日内给原告桑某某缴纳医疗保险、失业保险、女职工生育保险、养老保险、工伤保险，具体数额以获嘉县社会保险事业管理局计算为准。 案件受理费10元， ...
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电影公司负担，县文广局规定可以给电影公司1953年以前出生的职工买断10年养老保险，职工离岗待休，每月发给生活费260元。在此情况下，五原告 对仲裁裁决书不服，遂向本院提起诉讼。 另查明，被告永新电影公司系自收自支的事业单位。原、被告签订的协议未报永新县劳动人事部门审查和备案。江西省人民政府2006年 ...
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持异议，但认为不能证明原、被告之间存在劳动关系。 被告提交的证据：焦作市社会保险事业管理局出具的证明一份、马政文（2000）X号文一份、马劳仲 没来公司理顺劳资手续为由，与其解除劳动关系，办理了与职工中断养老保险关系的手续。 本院认为，用人单位终止劳动合同应符合法定程序。原告既没有提供有效证据证明原告 ...
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）X号仲裁裁决，适用法律不当，错误认定事实劳动关系。由于团河林某站系独立的事业法人，而会同县林某局系主管部门，认定会同县林某局承担连带责任错误，且 X镇林某工作站和梁某某于2010年7月22日前到会同县企业保险局办理梁某某的养老保险手续，会同县X镇林某工作站负责缴纳梁某某在会同县X镇林某工作站工作期间 ...
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单，证明社保情况。 26、二零零六年度养老保险个人账户储存额结算单，证明内容同上。 27、2007年职工住房公积金结算单，证明住房公积金缴纳情况。 被告上海青年科技发展有限公司于本判决生效之日起十五日内至上海市黄某区社会保险事业管理中心为原告徐XX补缴2007年4月至2009年2月的城镇社会保险费 ...
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单，证明社保情况。 26、二零零六年度养老保险个人账户储存额结算单，证明内容同上。 27、2007年职工住房公积金结算单，证明住房公积金缴纳情况。 2月的社保费差额。该仲裁委员会裁决被告上青公司至上海市黄某区社会保险事业管理中心为原告补缴2008年4月至2009年2月的城镇社会保险费差额6586. ...
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，都没有办学资质，也没有办学许可证，根本不具备招生资格，只能对公司或单位内部职工进行培训，招收学员本身就是非法的，也不能将培训学员正式的安排到高速 失业保险两个险种。 （9）郑州市X区社会保险事业管理局出具的证明一份，证明通达公司缴纳养老保险人员名单和参保日期。 （10）通达公司2007年6月18日在 ...
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在用人单位连续工作满1年的，依法享有带薪年休假的权利，用人单位应当保证职工享受年休假。然本案被告却并未根据其生产、工作的具体情况，统筹安排原告进行年 ，于法不悖，应予支持。至于休假天数，本院根据原告提供的2008年度上海市X镇养老保险个人账户结算单上所载累计工作年限计算，其2008年度可享受带薪年休假 ...
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在用人单位连续工作满1年的，依法享有带薪年休假的权利，用人单位应当保证职工享受年休假。然本案被告却并未根据其生产、工作的具体情况，统筹安排原告进行年 ，于法不悖，应予支持。至于休假天数，本院根据原告提供的2008年度上海市X镇养老保险个人账户结算单上所载累计工作年限计算，其2008年度可享受带薪年休假 ...
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