名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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名职工中的一员，支付经济补偿金的职工名册经过多个政府部门的审批，申请人办理退休的时间在审批之前。申请人是否退休与领取经济补偿金无任何法律关系。综上，原判 责任公司辩称：1、本案是企业改制过程中发生的经济补偿金纠纷，不属于法院的受案范围。2、申请人达到国家规定的退休年龄办理退休，而非解除劳动合同，申请人 ...
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意愿的情况下签订协议，被告系违法解除劳动合同，要求被告支付赔偿金。公司所有在职职工都有相关福利，包括2009年年终奖2200元，2009年国庆节过节发卡补贴3000元， 奖励费：（1）按法定退休年龄退休的，年龄不满57周岁的男性员工；……（3）经济补偿，补偿年限：根据员工在本企业工作年限，每满一年给予 ...
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在职员工的正常升级，共计入个人档案工资，待本人到达国家规定的退休年龄时，按国家有关退休政策再予以处理。第十五条、内退员工的工龄工资按在职 条明确规定，县级以上各级人民政府劳动行政部门（以下简称劳动行政部门）依法对本行政区域内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查， ...
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上海市某总公司的法定代表人到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告王某诉称：原告系被告单位职工。2001年8月13日，原、被告签订《上海市某总公司企业 裁决书、社保有关文件、企业内部保留社会保险关系协议书、公司致各有关单位证明为证，本院予以确认。 本院认为，根据有关规定，对距法定退休年龄五年以内（含五 ...
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5,000元。原告为此提供了企业法人营业执照复印件1份、上海帆胜机械配件有限公司出具的收入证明2份（内容分别为：“兹由本单位职工诸某2008年在我司 第一被告和第二被告对上述证据的真实性不予确认，认为事故发生时原告已达法定退休年龄，不存在误工损失。第二被告要求原告提供单位的营业执照、劳动合同、工资发放 ...
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