查明：被告系原告公司员工，双方于2007年7月26日订立书面劳动合同，约定合同期限自2007年7月26日至2008年7月25日。期间被告每月基本工资1, 被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方订有书面劳动合同。其中2007年12月10日原、被告订立的书面 中，被告确认原告已按双方确认的加班时间以最低工资标准最为计发基数发放了被告在职期间的加班工资。另，原告自愿以劳动合同约定的月收入总x%为计发基数， ...
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查明：被告系原告公司员工。双方于2007年6月30日订立书面劳动合同，约定合同期限自2007年6月30日至2008年6月29日。期间被告每月基本工资1, 被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方自2005年6月27日至2008年6月27日间订有四份书面 被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（2009 ...
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查明：被告系原告公司员工，双方于2007年8月29日订立书面劳动合同，约定合同期限自2007年8月29日至2008年8月28日。期间被告每月基本工资1, 被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方自2004年11月15日至2008年11月15日期间订有书面劳动合同，均约定被告的劳动报酬由 ，被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方于2005年10月24日、2006年10月24日及2007年10月 被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方订有书面劳动合同。其中2005年6月27日原、被告订立的书面 中，被告确认原告已按双方确认的加班时间以最低工资标准最为计发基数发放了被告在职期间的加班工资。另，原告自愿以劳动合同约定的月收入总x%h20@%为计发 ...
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津贴的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方于2006年3月27日、2007年3月27日及2008年3月 ，被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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的总和作为加班工资的计算基数核算被告的加班工资差额。 经审理查明：被告系原告公司员工，双方于2007年8月23日及2008年8月23日分别订立书面劳动合同 ，被告确认原告已按双方确认的加班时间以劳动合同约定的加班工资计发基数发放了被告在职期间的加班工资。 以上事实，有劳动合同、加班工资核算表、松劳仲（ ...
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