认为该裁决书认定的事实没有依据，尤其是对被告邢某伤残等级的评定不符合法律规定，仲裁裁决引用的相应标准均不对，裁决的结果与被告邢某的仲裁请求也不符 伤残补助金x元、停工期间工资7800元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元，共计x元。 二、驳回原告开封市金源棉业有限公司的其他诉讼请求。 ...

开发区劳动和社会保障局认定为工伤。2007年3月27日，重庆高新技术产业开发区劳动鉴定委员会鉴定尹某的伤残等级为8级，无生活护理依赖。另尹 开发区劳动争议仲裁委员会裁决亚环公司支付尹某一次性伤残补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、一次性医疗补助金9606元、停工留薪期待遇6600元、护理费3000 ...

之规定。林XX的职工工伤与职业病致残等级标准为玖级。原审法院依据事实及法律，判决XXX公司给付林XX一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金并无不妥。综上， 的应当提起再审的法定条件及情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十九条、第一百八十一条第一款之规定，裁定如下： 驳回XXX食品有限公司的再审 ...

工作中受伤，被依法确认为工伤8级，故原告金发顺食品厂应按工伤8级的相应标准支付殷某某的工伤保险待遇。其中一次性伤残补助费8000元（800元/月 顺食品厂于本判决生效后10日内支付被告殷某某一次性伤残补助费8000元、一次性工伤医疗补助费x元、一次性伤残就业补助金x元、停工留薪期工资3200元。 二、 ...

结论，伤残等级仍为7级。2009年7月3日，原、被告签订“一次性工伤补助协议”，约定双方劳动合同于2009年5月31日期满终止，被告支付原告一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金计65,840元；被告按每月1,975元标准支付原告经济补偿金2,962.50元。之后，被告按约支付了 ...

在工作中受伤，被依法确认为工伤8级，故原告某食品厂应按工伤8级的相应标准支付殷某的工伤保险待遇。其中一次性伤残补助费8000元（800元/月×10 某食品厂于本判决生效后10日内支付被告殷某一次性伤残补助费8000元、一次性工伤医疗补助费x元、一次性伤残就业补助金x元、停工留薪期工资3200元。 二、 ...

补助的标准，依据邵阳市职工工资最低标准进行计算，由李子园社区居委会一次性补助给张某甲同志的伤残津贴、伤残补助金、伤残就业补助金、工伤医疗补助金等各项补偿费用共x.00元 进行伤残等级鉴定，2008年9月2日，张某甲所受的损伤被评定为4级伤残。后原告遂以与被告所签订协议中的赔偿金额太少、显失公平、要求 ...

补助的标准，依据邵阳市职工工资最低标准进行计算，由李子园社区居委会一次性补助给张某甲同志的伤残津贴、伤残补助金、伤残就业补助金、工伤医疗补助金等各项补偿费用共x.00元 事故进行伤残等级鉴定，2008年9月2日，张某甲所受损伤被评定为4级伤残。后张某甲遂以与李子园居委会所签订协议中的赔偿金额太少、显 ...

由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，故原告应支付给被告相应的工伤保险待遇费用。被告的伤残为八级，因双方的劳动关系现已解除 个月）、一次性工伤医疗补助金x.3元（2206.33元×10个月），伙食补助费800元，均符合相关规定，原审法院予以支持。3、一次性伤残就业补助金，应按解除 ...

.01元。另医疗费4208.67元，交通费1282元，应由工伤保险基金支付；其的一次性伤残补助金应为13276.68元，一次性医疗补助金为24942元，也应由 的该项请求，本院予以支持。方升化学公司应按照国家规定支付党某工伤待遇。支付标准为：住院伙食补助费为301元（7元/天×43天），护理费390. ...