之间的劳动关系即终止，如不服，请在接此通知之日起六十日内向温县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”。同年12月19日，原告鑫源运输公司（协议书中称甲方 的养老保险费，合计3699元。裁决书送达后，焦作交运集团鑫源运输有限责任公司不服仲裁裁决，诉至本院。 本院认为，对原告鑫源运输公司诉讼请求与被告武某某的申诉 ...

的《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请”。第八十三条规定：“劳动争议 之日。用人单位不能证明的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。本案中，制药公司没有证据证明通知过张某某中夜班费和加班费不再支付，故原审法院将张 ...

二轻局工作为由将本人档案取走。因当时企业生产任务紧张，对其连续发出三个通知催其回厂上班，原告始终置之不理，原企业根据劳动法有关规定于1995年12月与其 。 另查明，原告赵某某在提起本次诉讼前，将该争议提交南阳市劳动争议仲裁委员会进行仲裁，南阳市劳动争议仲裁委员会于2009年8月20日作出宛劳仲案字（ ...

，没有书面通知本人，更没有原告同意解除劳动合某的承诺，为此，原告多次找清算组要求解决，但清算组一直没有给予明确答复，原告无奈只得向南阳市劳动仲裁委员会提出 。 另查明，原告尹某某在提起本次诉讼前，将该争议提交南阳市劳动争议仲裁委员会进行仲裁，南阳市劳动争议仲裁委员会于2009年5月6日作出宛劳仲案字（ ...

没有书面通知本人，更没有原告同意解除劳动合同的承诺，为此，原告多次找清算组要求解决，但清算组一直没有给予明确答复，原告无奈只得向南阳市劳动仲裁委员会提出仲裁 另查明：原告杨某某在提起本次诉讼前，将该争议提交南阳市劳动争议仲裁委员会进行仲裁，南阳市劳动争议仲裁委员会于2009年6月20日作出宛劳仲案字 ...

和岗位考核意见（盖章）处空白，主管部门意见（盖章）处有“南阳市计划委员会”和“南阳市人民政府经济技术协作办公室”的公章。2001年，由于被告所在的中部开发报社 号文件通知停办。后包括被告在内的原报社职工多次到有关部门要求解决“三金”及其他问题，在没有得到妥善解决的情况下，被告向南阳市劳动争议仲裁委员会 ...

）。原告在人事课列出精减对象名单后，综合各方面的因素，还是没有与被告解除劳动合同。之后,被告为了获得经济补偿，歪曲事实真相，称原告与被告已于2009年10 向资兴市劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。原告在被告提起劳动仲裁后，以双方还未解除劳动关系为由予以抗辩，并于2009年11月4日向被告发出上班通知， ...

大连日报》上发出通知，要求孙某某从登报之日起7日内到冶金公司处办理相关手续。2006年8月7日孙某某到大连市沙河口区劳动仲裁委员会申请仲裁，认为冶金 原审查明的事实一致。 另查明，2006年8月7日，孙某某向大连市沙河口区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不同意签订一年期的劳动合同，要求签订无固定期限的劳动 ...

大连日报》上发出通知，要求刘某某从登报之日起7日内到冶金公司处办理相关手续。2006年8月7日刘某某到大连市沙河口区劳动仲裁委员会申请仲裁，认为冶金 原审查明的事实一致。 另查明，2006年8月7日，刘某某向大连市沙河口区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不同意签订一年期的劳动合同，要求签订无固定期限的劳动 ...

之间的劳动关系即终止，如不服，请在接此通知之日起六十日内向温县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。特此通知，盐业公司，2005年11月4日”。被告盐业公司 ：（一）关于被告盐业公司于2005年11月4日对原告崔某某所作出的“解除劳动合同通知书”的效力问题。因被告盐业公司并未提供有效证据证明将对原告崔某某的解除 ...