月的外来从业人员综合保险费、支付2009年6月至12月期间工资、支付解除劳动关系经济补偿金。2010年7月14日，“仲裁委”作出裁决，要求被告为原告缴纳2009 月的加班工资、高温津贴、应休未休年休假工资差额以及终止劳动合同的赔偿金，因未经仲裁前置，本院对此不予处理。据此，依照《中华人民共和国劳动法》 ...

2009年9月4日至2010年1月19日期间未签订劳动合同的双倍工资差额22,500元；三、被告其余仲裁请求不予支持。裁决后，原、被告均不服，先后 本院不予支持。 综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第八十二条第一款、《中华人民共和国劳动争议 ...

。证明被告解除劳动合同后，原告未就业。 6、工作证。证明原告自1998年9月起开始在被告处工作。 7、决定书。证明原告起诉前已经过仲裁前置程序。 公司某某分公司未向本院提供证据材料。 被告某某公司辩称：根据两被告签订的委托服务合同，被告某某公司于2009年2月11日向原告户籍所在地邮寄退工材料，但被 ...

2009年7月8日，被告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付终结劳动关系经济补偿金和未签订书面劳动合同的双倍工资差额、为其补缴2008年 双方于2008年3月26日至2009年4月30日间所建立的到底是事实劳动关系，还是临时劳务关系。对此，本院认为，当事人对自己的主张负有举证义务； ...

年12月及2010年1月的上海市外来从业人员综合保险；六、申请人的其他仲裁请求不予支持。原告不服，遂诉至本院，请求判决如其诉请。 本院认为，用人单位 本院认定原告的解除行为违法，应向被告支付违法解除劳动合同的赔偿金。至于具体数额，因被告在仲裁部门要求原告支付1500元，仲裁部门予以了支持，且被告对仲裁 ...

保险费3259.5元交至原告处。原告不服，遂诉至本院。 以上事实，有仲裁裁决书、劳动合同、补充协议、（2009）沪一中民一（民）终字第X号民事 一、原告上海XX餐饮服务有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告侯XX终止劳动合同经济补偿金x元； 二、原告上海XX餐饮服务有限公司于本判决生效之日起十五日 ...

保险费1963.50元交至原告处。原告不服，遂诉至本院。 以上事实，有仲裁裁决书、劳动合同、补充协议、（2009）沪一中民一（民）终字第X号民事 一、原告上海XX餐饮服务有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告肖X终止劳动合同经济补偿金x元； 二、原告上海XX餐饮服务有限公司于本判决生效之日起十五日 ...

2009年11月，原告违法解除了双方之间的劳动合同。2009年11月25日，被告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告：1、为被告补缴2006年 元。2010年1月7日，该会做出裁决：1、原告支付被告违法解除劳动关系的赔偿金x元；2、原告向上海市普陀区社会保险事业管理中心为被告缴纳2009 ...

原告吉某。 被告某总公司。 委托代理人顾某。 原告吉某诉被告某总公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，由审判员朱子银独任审判，公开开庭进行了审理 2004年3月至2005年8月的社会保险费。该委裁决：申请人之请求事项已超过仲裁申请的法定期限，本会决定不予受理。原告对此不服，遂诉至本院。 本院认为： 对于 ...

登记注销的主体为案外人上海XX商务咨询有限公司，本院对该证据不予确认。 根据仲裁裁决书、双方当事人一致的陈述及本院对原告提交证据的认证意见，本院确认以下 等11人向上海市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告：1、支付2010年3月至今的工资；2、未提前三十日通知解除劳动合同的补偿金共计39,700 ...