吴××、季××、秦××、彭××、廖××、杨××共同答辩称其作为××公司的法定代表人或员工，不是涉案产品的生产、销售者，亦未实施帮助××公司侵权的行为，故不 履行职务行为。 被告××公司在举证期限内向本院提交了北京市海淀祥云计算机技术公司的用户手册、购买该公司产品的产品定制单及发票，拟证明其所生产的无创 ...

清风岭代购代销员。1982年6月24日，被告大石桥供销社与大石桥公社清风岭大队管理委员会签订《农村代购代销点经营合同》，双方同意大石桥供销社委托清风岭大队由杜某负责 个月最低工资。庭审中，双方各持己见，调解未果。 上述事实，有原告的双代点手册、清风岭大队与被告所签的经营合同，原、被告所签的劳动合同书、 ...

经理。 委托代理人：徐某某，男，1985年出生，汉族，被告某某保险股份有限公司慈溪支公司员工，住（略）。 原告谢某与被告胡某、某某保险股份有限公司慈溪支公司（以下 份，拟证明原告的误工时间为16个月的事实；7.宁波市被征地人员养老保障手册一本，拟证明原告系失土农民的事实；8.宁波市某司法鉴定所司法鉴定 ...

。被告人仇某于2005年6月到该公司工作，2007年8月起任该公司管理的学府世家小区水费收费员。2007年8月至2010年8月期间，被告人仇某 物业服务有限公司企业法人营业执照、仇某职务证明、劳动合同书、员工入职登记表、职工社会养老保险个人帐户手册、工资表复印件，水费调查情况登记表、水费收据，水费收交 ...

异议，且有被害单位的报案材料，证人李某、宾某、刘某证言，2010年度钻石工业园物业管理服务委托合同以及员工手册复印件，现场方位图，[2010]株天价认证鉴字第X号价格鉴证结论书，被害单位出具的赔偿证明，办案说明，监控视频资料，抓获材料，被告人陈某的户籍证明等证据 ...

，原生鲜部司机苗某在工作中，违规停放车辆，致使豫x车辆丢失。依据公司《员工手册》第四章第五条第十一款之规定，经公司研究，现作出如下处理 4月的生活费，原告请求不向被告支付生活费4470元，法院不予支持。依据《郑州市劳动合同管理规定》第二十二条之规定，判决如下：原告河南正道思达连锁商业有限公司于判决生效 ...

》1份，约定被告按购物广场相关规定对原告进行管理并按规定标准向原告支付工资，原告必须严格遵守被告制定的员工守则，履行工作职责；如原告因某某、丢某等 的社保经办机构办理社会保险关系转移手续，转移手续办妥后，原告应将《职工养老保险手册》、《社会保险关系转移单》等交给单位，由用人单位按单位职工办法到社保经办 ...

多次催告未提供病假证明，原告根据公司规定，解除了与被告的劳动关系。被告作为管理人员，原告已足额支付了加班工资，也按规定支付了原告2009年9月的工资，故 月14日，原告书面通知被告，因被告未予回复，也未提供任何病假证明，故根据员工手册及公司人事规章制度的规定，连续旷工超过四天，以除名处理。但该两份通知 ...

某某石油化工有限公司企业法人营业执照、税务登记证、增值税一般纳税人认定结果通知书、员工工资明细、劳动手册，上海市金山区国家税务局稽查局出具的纳税申报情况清单，上海市奉贤区 月，缓刑一年。 彭某某回到社区后，应当遵守法律、法规，服从监督管理，接受教育，完成公益劳动，做一名有益社会的公民。 （缓刑考验期限 ...

书一份；18、郑州薇妮企划咨询有限公司证明一份；19、郑州薇妮企划咨询有限公司员工工资表两份；20、交通费票据一组；21、豫公专（2009）临鉴字第 ；29、中国人民解放军第一五三中心医院诊断证明一份、医疗费票据五张、门诊病历手册一份；30、河南大药房连锁经营有限公司发票一份；31、河南省康辉医药连锁 ...