法定职权和程序均无异议，应予以认定。本案争议焦点在于申岛公司的行政复议申请是否属于《中华人民共和国行政复议法》规定的受案范围。按照法律规定，公民、法人或者 工伤认定，认定申岛公司职工奚桂星2005年11月12日在工作中发生的伤害事故属于工伤。申岛公司未在法定期限内提起行政复议和行政诉讼。之后，其认为奚 ...

和地点，因与两员工发生争吵打斗，后被两员工打伤这一事实。但是关于上诉人是否因为履行职责而被人打伤这一事实，由于各方证人均不清楚上诉人与两员工争吵 尚不足以证明上诉人是因履行职责而遭致人身伤害，被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局据此而作出上诉人的受伤不属于工伤的认定是正确的，本院予以支持。原审判决维持 ...

和社会保障局作为劳动保障行政部门有权受理唐某提出的工伤认定申请，并对蒙某生的死亡作出是否属于工伤的认定。被告所作出的佛劳社伤认(南)(2005 被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动保障行政部门，依法有权行使对本行政区域内发生的工伤事故进行调查处理的职权。上诉人佛山市X区小汽车出租公司与邱某是承包经营 ...

对被告的该项主张不予支持。部分被告提出湘x号车没有购买交强险，应承担一定的事故责任。因为是否购买交强险只涉及到交强险的赔偿问题而不涉及事故责任的 但法律规定应当承担民事责任的，应当承担民事责任。 第一百一十九条侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误某减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的 ...

委员会作出的桂劳鉴伤字（2007）X号劳动能力鉴定结论通知书1份，拟证明蒋x工伤评定为6级伤残。 6、常住人口登记卡3份，拟证明蒋x儿子的年龄。 7、 因素，予以确定为x元。公民因身体受到伤害要求赔偿的诉讼时效期间为一年。被告蒋x在答辩中陈某其所在单位曾在交通事故发生后与原告方协商解决纠纷，但原告方未 ...

工伤保险条例》的规定，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1 申请行政复议或者可以提起行政诉讼。因此工伤认定属于劳动保障行政部门的职责和权限，人民法院在审理劳动争议案件中无权对劳动者是否构成工伤作出认定，也无权改变劳动保障 ...

结论书，结论为因工致残程度八级；至今原告未向上海市社会保险基金管理中心申领本次事故的工伤保险待遇；事故发生时，原告系某商务咨询（上海）有限公司员工。 事故 范围外的费用不属交强险赔付内容，本院认为，有关医保以外医疗赔付问题属于被保险人即被告某公司与被告中华保险公司保险合同的约定内容，当事人可另行结算， ...

。 被告安邦保险济源公司对该证据真实性没有异议，但认为该车转让没有通知其，影响其是否同意继续承保该车，其只同意赔偿交强险，不同意赔偿商业险。 被告赵某 在城镇X村居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函》规定，原告虽为农村户口，但自1995年起在济源市通汇摩托配件有限公司工作，属于城镇务工人员，应按照 ...

在受伤之前就有骨质增生，是骨质增生导致颈髓损伤。上诉人刘某某认为，该证据不属于新的证据，也不能达到其证明目的。本院认为，该证据早已客观形成，不 做工，双方之间形成劳动关系。上诉人刘某某在劳动过程中遭受事故伤害，经赣州市劳动和社会保障局认定为工伤，上诉人刘某某的伤情也业经赣州市劳动鉴定委员会鉴定确认为九 ...

范围内直接向受害人承担赔偿责任，理由不充分，本院不予支持。 关于上诉人张某某是否应承担责任的问题。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 认为其在事发前和事发时均采取了一定的措施，尽到了注意义务，本次事故属于意外事件，其不应承担赔偿责任，无事实和法律依据，本院不予支持。 原审 ...