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某辛、张某壬、候某癸、候某某、王某某诉被告张某某、张某某、王某某追索劳动报酬纠纷一案,本院立案受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告袁某甲、王某 甲、候某癸到庭参加了诉讼,被告张某某、张某某、王某某经本院传票传唤,无正当理由到庭,本案现已审理终结。 原告袁某甲、王某乙、袁某丙、王某丁、王 ...
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月25日和2008年5月5日电话通知原告到店办理手续并领取工作保证金,原告办理,被告于2008年3月为原告办理了社会基本养老保险关系转移手续,并 监督,被告未向原告支付劳动报酬,原、被告亦没有签订劳动合同,原、被告存在事实劳动关系。事实劳动关系已实际解除,根据关于审理劳动争议案件若干问题的意见第 ...
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人均系原告酒店员工,与原告存在一定利害关系,被告对此亦提出异议,该组证据能单独作为认定案件事实的依据,本院不予认定。 (二)、被告颜某某证据1、2 或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益 ...
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被告倪某某追索劳动报酬纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告龙某到庭参加诉讼,被告倪某某经本院合法传唤无正当理由到庭。本案现已 其工钱,被告为其出具欠条一张。经其多次追要,被告偿还。为此,请求被告支付其工资款3660元;赔偿其往返车费500元;诉讼费由被告承担。 被告倪 ...
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,双方应按约履行各自的义务。本案中,原告为被告提供了劳动,被告理应支付劳动报酬。因被告未按约支付工资,现原告主张2009年3月至同年5月的工资, 诉讼过程中擅自搬离原办公场所,未通知原告及本院,经本院合法传唤后无任何理由出庭,故其存在恶意拖欠工资和逃避法律责任的行为,依法应承担拖欠工资的25%的 ...
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21日公开开庭进行了审理。原告到庭参加诉讼,被告经本院合法送达起诉状副本及开庭传票到庭。本案现已审理终结。 原告丁xx诉称,原告于2009年8月22日至 应当按照劳动合同的约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案中,原、被告虽未签订劳动合同,但从原告提供的证据可反映出,原告在被告处的工作 ...
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九条规定“仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供”。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定,由于被上诉人拒付上诉人延时 人工资,支付延时工资、加班费是事实。被上诉人制定的各项规章制度规定的第一个月工资800元作为保证金,被上诉人的起诉书要求拒付上诉人各项工资报酬,并 ...
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被告蒋某某,男,汉族,湖南省江华瑶族自治县人,居民。 原告唐某某与被告蒋某某劳动报酬纠纷一案,本院于2009年11月23日立案受理。依法由审判员周虹于 依照法律的规定履行义务。 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条 被告经传票传唤,无正当理由到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,可以缺席判决。...
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,本院不予采信。 根据当事人的自认及以上采信的有效证据,本院确认以下案件事实:商丘市瑞安电力安装有限公司是在2002年4月由商丘市电力安装公司改制而来, 行为属于恶意的签订劳动合同,故对原告要求支付双倍经济赔偿金及双倍工资的请求,本院不予支持。因被告实行的是按完成工程量计算报酬的计件承包工资制 ...
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行为属于恶意的签订劳动合同,故对原告要求支付双倍经济赔偿金及双倍工资的请求,本院不予支持。因被告实行的是按完成工程量计算报酬的计件承包 判决生效之日起三十日内履行完毕。 四、驳回原告姜某某的其它诉讼请求。 一审案件受理费10元,由被告商丘市天宇电力工程有限公司负担。 如不服本判决,可在判决书送达 ...
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