月20日受理了你投诉天安保险股份有限公司河南省分公司（以下简称天安公司）违反劳动保障法律、法规的规定，克扣或无故拖欠劳动者工资、拒不支付延长劳动者工作时间 支付违约金的问题，双方存在较大争议，根据规定，建议原告申请劳动仲裁或向人民法院起诉；原告反映解除劳动合同的经济补偿的问题，双方存有争议，根据规定， ...

也没有为我缴纳社会保险费用，工资明显低于同岗位其他工作人员。为此我向周口市劳动仲裁委员会申某劳动仲裁，我对裁决不服，诉至法院，请求法院判令：1、中行与我 用工协议效力续延通知书一份。4、职工养老保险个人对账单一份。以上证据证明原告历某与周口地区运输公司存在劳动关系，2011年3月份该公司还为其缴纳养老 ...

。代理权限为特别授权。 上诉人朱某某因与被上诉人开封丝织印染厂（以下简称印染厂）劳动争议纠纷一案，不服开封市龙亭区人民法院（2008）龙民初字第X号民事判决，向本院 的时间里档案由其个人掌管，印染厂也未向其发放过费用，朱某某称2008年4月才知道被单位解除劳动关系的说法不成立，其申请劳动仲裁已超过仲裁 ...

劳动关系补偿重叠，陈某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，陈某某请求的双倍工资不能支持。 经 劳动关系期间的社会保险费，其中单位部分由漯河市百花广告有限公司承担，个人部分由原告陈某某承担。具体以社会保险机构确定收取的种类、标准和计算的数额为准。 二 ...

师某某二年的经济补偿金。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资只能支持 劳动关系期间的社会保险费，其中单位部分由漯河市百花广告有限公司承担，个人部分由原告师某某承担。具体以社会保险机构确定收取的种类、标准和计算的数额为准。 二 ...

已经发到2010年3月。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资不能 劳动关系期间的社会保险费，其中单位部分由漯河市百花广告有限公司承担，个人部分由原告师某某承担。具体以社会保险机构确定收取的种类、标准和计算的数额为准。 二、 ...

师某某二年的经济补偿金。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资只能支持 劳动关系期间的社会保险费，其中单位部分由漯河市百花广告有限公司承担，个人部分由原告师某某承担。具体以社会保险机构确定收取的种类、标准和计算的数额为准。 二 ...

未能达成协议。2009年02月26日原告龙某某向松桃县劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，2009年09月09日仲裁委员会裁决认为原告龙某某与被告松桃工商局不存在 的一方必须是用人单位即机关、企事业单位、社会团体或者个体经济组织,一方是劳动者个人。劳动关系的双方不能同时是法人或者自然人。双方是一种管理与被管理 ...

会同县X镇林某工作站（以下简称团河林某站）和会同县林某局为申请撤销会同县劳动争议仲裁委员会于2010年5月4日作出的会劳仲案字（2010）X号仲裁裁决， 年12月，共7年零1个月）单位应缴纳的养老保险费x元，梁某某负责其个人应缴纳的养老保险费； 三、会同县林某局与本案无关； 四、本调解协议经双方当事人 ...

原告工作、三金及档案问题，但被告一直拖着不予解决。原告无奈申请劳动仲裁，平顶山市劳动争议仲裁委员会于2009年5月14日作出裁判（原告5月22日收到） 原告未在平顶山高压开关厂上班。平顶山高压开关厂于1995年1月给原告建立职工基本养老个人账户，缴纳33个月的养老保险金，此后未再交纳。被告在此期间未给 ...