中国）有限公司任命书；辞职申请书及相关邮寄凭证；浦发银行客户对帐单；郑州市社会保险事业管理局出具的个人基本情况资料信息；新劳人仲案字（2011）第X号仲裁 某参加医疗保险。谢某已向联保作物科技有限公司邮寄送达了书面解某劳动关系申请。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位， ...
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、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理，故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动 。 三、对于原告提出的补缴2009年1月—2010年3月的医疗、工伤、生育及失业保险及要求被告按照原告实际工资数额补缴2009年1月—2010年3月 ...
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某某本人领走档案和单位终止、解除劳动关系的证据。2008年11月开封市宋门电器开关厂改制，更名为开封市宋门电器开关有限公司。开封市社会保险事业管理局出具证明：“吴 年11月至本判决生效之日止的社会医疗、失业保险金，补缴数额以开封市社会医疗保险中心、开封市失业保险办公室出具的证明为准。三、驳回原告吴某某 ...
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，原告所患的疾病系属工伤； 2、原告之母王某某死亡医学证明书； 3、基本医疗保险门诊大病登记回执； 4、原告病历， 证据2－4证明原告的疾病非常严重， 适用法律正确，本院应予维持。《工伤保险条例》公布于2003年4月27日，施行于2004年1月1日，原告以其被告知事业单位无工伤相关规定，以及校方承诺给 ...
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申请书中四原告的仲裁请求为要求被告为其办理退休手续、补交社会劳动保险金、医疗保险金和失业保险金，并支付其经济补偿金和生活费用）、2009年4月20日 单位工作了20、30年，依据《关于机关事业单位使用临时工参加企业职工基本养老保险处理问题》及最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第 ...
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，双方没有签订劳动合同。2009年2月，被告自愿终止在原告单位的工作。根据有关法律规定，未与事业单位确立劳动关系的，不适用劳动法，被告作为未与原告签订劳动合同 3000元。 三、在本判决生效之日起15日内，新乡学院为张某办理养老、医疗、失业保险手续，补缴1985年9月至2010年3月期间的养老、医疗、 ...
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，双方没有签订劳动合同。2009年2月，被告自愿终止在原告单位的工作。根据有关法律规定，未与事业单位确立劳动关系的，不适用劳动法，被告作为未与原告签订劳动 3000元。 三、在本判决生效之日起15日内，新乡学院为王某某办理养老、医疗、失业保险手续，补缴1985年9月至2010年3月期间的养老、医疗、 ...
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，双方没有签订劳动合同。2009年2月，被告自愿终止在原告单位的工作。根据有关法律规定，未与事业单位确立劳动关系的，不适用劳动法，被告作为未与原告签订劳动 3000元。 三、在本判决生效之日起15日内，新乡学院为李某某办理养老、医疗、失业保险手续，补缴1985年9月至2010年3月期间的养老、医疗、 ...
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补助费可参照当地国家机关一般工资人员的出差伙食补助标准予以确定。《河南省直机关和事业单位差旅费管理办法》规定河南省国家机关一般工作人员出差伙食补助标准为30元／天。 及中国保监会的相关规定，被保险人对交通事故的发生有责任时，保险公司应向受害人赔偿的医疗费用限额为x元，死亡伤残赔偿金限额为x元，财产损失 ...
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未向单位提出其他要求。2008年10月，友谊服装厂进行改制，上诉人到市社会保险事业管理局查询得知友谊服装厂已于1995年5月为上诉人办理了停保手续，停缴了 人在艾某某离职后十余年间未向其发放工资或者生活费，在单位统一参加新乡市基本医疗保险和失业保险统筹时也未给其办理参保手续，至此艾某某应当知道答辩人的 ...
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