规定》第十五条、第十八条第二款第三项之规定，建议张某通过劳动仲裁委员会或人民法某进行处理。张某不服，申请行政复议。2009年10月22日， 之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合某：（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任 ...

年至2007年缴纳社会养老保险（共136个月），刘某于1994年前往湘潭建委劳动服务公司进行施工员培训，共花去994元（培训费794元，住宿费200元，费用全 某早已知道或者应当知道自己权利被侵害。现刘某没有证据证实其在向劳动仲裁委员会申请仲裁的前一年内，具有曾向某建筑公司主张权利，或者向有关部门请求 ...

下属锦标公司工作时认为没有向原告支付全部工资，2007年原告向焦某市劳动仲裁委员会提交仲裁，要求1、被告将原告的社会保险费缴纳至本判决生效之日（未 一份；7、湖南省常德市邮电局代办邮电业务发票。申诉人提交上述证据，证明双方存在劳动关系，申诉人应得提成款8700元。被申诉人对上述证据的质证意见：对证据1 ...

号民事判决，驳回上诉，维持原判。 2008年7月10日常某正因不服洛阳市劳动仲裁委员会洛劳仲案字【2008】第X号裁决书诉某原审法院，要求洛阳轴承 正2004年10月至2005年12月期间工资共计7560元，2006年1月恢复劳动关系后工资已按月支付。2009年6月23日，洛阳轴承集团实业有限公司扣除 ...

便民原则，且不符合《中华人民共和国工伤保险条例》的立法宗旨。原卫辉市劳动和社会保障局于二00六年七月八日作出豫(卫劳)工伤认字(2006)X 公受伤死亡，2000年11月27日，上诉人分别向被上诉人和劳动仲裁委员会提出工伤认定及仲裁申请，2006年7月8日被上诉人才按照新乡市中级人民法院行政判决书 ...

,并依法支付经济补偿金。××环保公司虽于2009年12月1日书面通知邓××解除劳动关系,但工资已发放至2009年12月31日,视为××环保公司已支付代通知金 人单方添加。本院认为，鉴于上诉人的工作岗位，参考劳动仲裁委员会和原审法院收集的其他员工的劳动合同书内容,应确认该手写添加内容无效,上诉人请求支付 ...

年7月21日8点30分依法开庭审理本案，原告是在濮阳市劳动仲裁委员会开庭当天提出延期审理的，其行为违反劳动争议调解仲裁法第35条的规定，因此濮阳市劳动 》、《企业职工档案管理工作规定》的有关规定，“用人单位同劳动者解除或终止劳动合同后，应及时为劳动者办理档案、社会保险关系转移手续。”原告濮阳市天口实业 ...

某某 委托代理人史某某 委托代理人吴某乙 上诉人郑州天禹煤业有限公司与被上诉人王某某劳动争议纠纷一案，郑州天禹煤业有限公司于2010年2月5日向河南省登封市 于被告。被告于2009年12月10日向登封市人事劳动仲裁委员会提出申请，要求解除与原告之间的劳动合同关系，并支付相应的工伤保险待遇。原告认为， ...

因刘某甲等四人不服，于2009年3月15日向宁陵县劳动仲裁委员会提出申请，要求给予仲裁。宁陵县劳动仲裁委员会作出宁劳仲裁案字第（2009）第X号仲裁 工资差额没有向本院提供相应的依据，本院不予支持。《违反劳动法行政处罚办法》系劳动行政部门对违反劳动法的用人单位进行行政处罚所适用的办法，四原告（被告）在 ...