工伤。同年5月4日，亿达公司向海城市人民政府申请复议，海城市人民政府维持了该工伤认定决定。 原审法院认为，邵某甲是亿达公司的工人，是在工作时间和工作 法院作出维持判决是正确的。亿达公司的上诉理由不能成立。 综上，原审认定事实清楚、证据充分、适用法律正确、审判程序合法。 依照《中华人民共和国行政诉讼法》 ...

。虽然被告现在接收了原告的申请，并作出了决定，但原告仍坚持诉讼。据此，应当判决确认被告不予受理原告工伤认定申请的行为违法。依照最高人民法院《关于执行〈 基本相同。另查，赵某某2000年办理退休，并领取养老金。 本院认为，《工伤保险条例》第二条规定中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户应当依照 ...

属工伤的事实清楚，为节省行政和司法资源，依法对被告的工伤认定决定予以维持。依据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第(一)项的规定，判决：维持 原告承担。 上诉人佛山市诚程货运服务有限公司不服原判，提起上诉称：首先，一审判决认定事实不清，证据不足。一审判决以“上诉人出具给被上诉人的函件”和“原审第三 ...

X号《行政复议决定书》，维持武侯区劳动局对何某章伤亡性质认定。何某某仍不服武侯区劳动局的行政复议决定，于2003年1月9日向四川省成都市武侯区人民法院提起 称厕所存在不安全隐患，没有证据证实。 被告提供的主要证据有： 1，《工伤认定申请书》，用以证明成都市武侯区劳动局是根据何某某的申请对何某章伤亡性质 ...

某某律师事务所律师。 原告张某甲不服被告长沙市某某局(以下简称市某某局)作出的工伤认定行政行为，于2011年12月16日向本院提起行政诉讼。本院于同日立案受理 的疾病诊断书及病历、送达回证等证据证实，经庭审举证、质证，本院予以认定。 本院认为：本案当事人对陈某在某某经营部承包施工的益阳梓山湖、领域项目 ...

无法证明被告的停工留薪期为两个月零九天。 2.鄞州区参加工伤保险职工工伤认定决定表一份，用以证明被告伤情经宁波市X区劳动和社会保障局认定 同年9月28日作出仲裁裁决，裁决原告向被告支付一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金5616元和伤残就业补助金5616元、停工留薪期工资2978.28元、鉴定费 ...

《行政复议决定书》，维持被告作出的株劳工伤认字[2011]X号《工伤认定决定书》。原告对复议决定依然不服，遂诉至法院，要求撤销被告作出的株劳工伤认字[2011]X 整理整烫厂承某。 宣判后，株洲市X区湘江整理整烫厂上诉称：原判认定事实不清，适用法律、法规错误，请求撤销原判及被上诉人作出的株劳工伤认字[ ...

原告为证明自己的诉讼主张，提交了宁波市X区参加工伤保险职工工伤认定决定表一份，用以证明被告并非工伤。被告对该份证据的真实性、合某、关联性 争议仲裁委员会申请仲裁，要求与原告解除劳动关系并要求原告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院护理费及伙食补助费等 ...

请求本院依法撤销市社保局作出的《工伤认定决定书》，并责令市社保局重新作出工伤决定，认定熊某某受伤构成工伤。 原审认为:《工伤保险条例》第十四条规定， ！ 本院查明事实与原审法院经过公开开庭审理，根据有效证据及当事人质证意见所认定的事实无异。 本院认为：原审查明熊某某到XX铁路公安处看守所民警食堂吃早餐 ...

，复议机关也于2010年7月27日做出了维持该工伤认定通知书的复议决定，但是，由于该工伤认定通知书的效力已经河南省林州市人民法院生效的民事判决所确认，在 法院继续审理；3、本案诉讼费用由被上诉人负担。主要理由为：1、一审法院认定事实错误导致裁定错误，上诉人在法定期限内提起行政复议，并收到复议决定书； ...