s%s%、倪s%s%共有纠纷一案，本院于2009年10月29日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员张慧独任审判，分别于2009年12月1日、2010年1月22 2009年1月汇给两原告的5,000元。因该款系在倪s%s%死亡后且在工伤赔偿到位后，由被告施s%s%汇出，两原告认为系被告支付的赡养款，无 ...

有限公司支付原告陈某某停工留薪期间工资6000元、一次性伤残补助金7200元、一次性工伤医疗补助金7989元和一次性就业补助金7989元，鉴定费300元，合计x元，已 责任。上诉人与被上诉人于2009年7月20日签署的劳动工伤赔偿和解协议书，是在诉讼程序已经启动的情况下签订的，原判决在判决理由部分虽未 ...

补助金、一次性伤残就业补助金等有关费用。原告诉请按工伤保险待遇计赔，而未要求按非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法计赔，这是原告对自己权益的处分， 的申请，江西省劳动能力鉴定委员会作出关于被上诉人构成十级伤残的最终鉴定结论，有关程序符合法律规定，该最终鉴定结论应予采信，上诉人关于重新鉴定的申请本院不予 ...

，已认定第三人王某某在受伤时与原告存在事实劳动关系。赵铁军证言及交通事故损害赔偿书能够证明第三人王某某是在工作途中因交通事故受伤。所以，第三人王 主体资格。锋利工具部的上诉理由不能成立。偃师市人劳局作出的被诉工伤认定事实清楚，程序合法，依法应予以维持。原审法院判决正确。根据《中华人民共和国行政诉讼法》 ...

原告李某诉称，被告作出的商政复决字（2007）X号行政复议决定书程序违法，中剑公司对工伤认定不服申请复议，被告作出复议决定后，中剑公司对复议决定没有提起 管理的行为。故请求依法撤销被告作出的商政复决字（2007）X号行政复议决定书，赔偿原告损失300元。 原告提供的证据有5份，第1、第2、第3份证据 ...

查明并质证被申请人的家庭成员、关系、年龄和户口性质的情况下作出判决，违反法定程序。2、被申请人在159医院治疗中申请人公司派人护理7天，在郏县医院住院 法律的若干问题的解释》作出判决明显适用法律不当，应依照国务院颁布的《工伤保险条例》规定的赔偿标准为判决依据。四、二审判决项目没有法律依据且错误百出。1 ...

，无业。 委托代理人龚中华，重庆箭宇律师事务所律师。 上诉人重钢机制司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服重庆市大渡口区人民法院作出的（2008）渡法民初字第X ，对方又拒绝质证，对此证据本院不能采信。综上所述，原判认定事实清楚，审理程序合法，判决恰当，应予维持。上诉人的上诉请求及理由不能成立，应予驳回。 ...

冉某某辩称，原告重庆恒星生物技术有限责任公司虽然与冉某某达成了工伤赔偿协议，但原告未足额赔偿14万元，也未足额承担医疗费，冉某某并末放弃向付某某 生活费1000元，与交通事故无关；4、原判适用法律错误，判决冉某某返还x元程序违法。 被上诉人恒星公司答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确，建议二审维持。 ...

申请工伤认定，被该局以材料不足为由不予认定工伤。2008年3月18日四原告向法院起诉后因未经劳动仲裁程序而撤诉。四原告又向临武县劳动争议仲裁委员会 元误工费、伙食费、护理费等费用；（2）、原被告已达成协议，被告已一次性赔偿原告伍某乙后期治疗费等一切费用5370元。 庭审中，本院组织双方当事人进行质证， ...

20日，原告向本院提起民事诉讼，要求被告及中原特钢赔偿其医疗费x元，本院以其正在申请有关单位进行工伤认定为由，驳回原告的起诉。2004年5月27日， 的工作时间和工作场所内，因工作原因所致，认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，予以维持。2006年10月20日，原告向中原特钢劳动争议调解委员会提出申请 ...