困难，为配合公司迁建安置分流工作的顺利开展，决定对这部分困难员工给予一次性补助”，其中完全丧失劳动能力的补助金额为5000元。2009年4月1日，原、被告签订《协议书》，该协议载明协议生效之日起，劳动合同解除，双方劳动关系终止；被告支付原告经济补偿、再就业补贴、签约奖励费共计x ...

日与洛阳市水务集团有限公司（原洛阳市自来水公司）签订了《劳动合同变更书》和《内部退出工作岗位休养协议书》。许某某称因其上访洛阳市水务集团有限公司停发了 关系特征，根据相关法律规定一名劳动者在同一时间内只能与一个用人单位建立劳动合同关系，缴纳社会保险费也只能由一个用人单位给予缴纳，故原审对许某某主张恢复 ...

鉴定为因工致残程度九级。原告自工伤后未在上班，被告某服务社于2009年7月通知双方的关系终止。原告于2010年7月21日向上海市普陀区劳动 的工资人民币6720元、支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金x.50元、支付违法解除劳动合同赔偿金x元、补缴社会保险费2607元、支付2008年1月至2009年1月 ...

从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年8月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告76个月的差额工资（2002年4月—12月、03年、 日。原告系被告路德药业公司庆大分厂的职工，原告于2008年8月原被告终止劳动合同。2009年6月16日，原告以其为申请人、被告为被申请人向安阳市劳动 ...

从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年12月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告80个月的差额工资（2002年4月—12月、03年 。原告系被告路德药业公司庆大分厂的职工，原告于2008年12月原被告终止劳动合同。2009年6月16日，原告以其为申请人、被告为被申请人向安阳市劳动 ...

从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年7月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告75个月的差额工资（2002年4月—12月、03年、 日。原告系被告路德药业公司庆大分厂的职工，原告于2008年7月原被告终止劳动合同。2009年6月16日，原告以其为申请人、被告为被申请人向安阳市劳动 ...

巴南区环卫处提交的事业单位法人证书、一休公司工资表、劳务用工协议书、清扫保洁项目委托合同。 一审法院认为，《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》） 的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其 ...

巴南区环卫处提交的事业单位法人证书、一休公司工资表、劳务用工协议书、清扫保洁项目委托合同。 一审法院认为，《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》） 的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其 ...

巴南区环卫处提交的事业单位法人证书、一休公司工资表、劳务用工协议书、清扫保洁项目委托合同。 一审法院认为，《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》） 的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其 ...

巴南区环卫处提交的事业单位法人证书、一休公司工资表、劳务用工协议书、清扫保洁项目委托合同。 一审法院认为，《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》） 的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其 ...