规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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规定，养老保险费的征缴是劳动行政部门的职责，应由劳动行政部门责令用人单位限期缴纳。鉴于养老保险费的缴纳具有很强的行政性，缴费的最终核定权在社会保险经办机构，用人 、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失业保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 原告鹤壁煤电股份有限公司某 ...
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生活费合计x元；4、被申请人补交申请人的医疗保险金；5、被申请人为申请人办理失业保险有关的手续，领取两年的生活补助金；6、申请人与被申请人在2005年 应当负担部分的医疗保险金、补缴至2008年12月（个人应负担部分由被告通过原告单位缴纳），在判决生效后30日内履行。 二、驳回被告陈某某的其它申诉请求 ...
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定“劳动者与用人单位之间发生下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁 鹤壁市保安服务公司未为被告王某乙缴纳社会养老保险金，依法应予补缴；原告鹤壁市保安服务公司未为被告王某乙参加失业保险，致使被告王某乙不能享受 ...
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保险的答复》。原告向本院提供的证据如下：1、2010年4月15日原告单位缴纳社会保险费票据；2、（2009）中行初字第X号行政判决书，证明郑州市中原区 装饰工业总汇在2000年1月至2005年10月间为孙某某办理了养老保险、失业保险和工伤保险。2005年11月-2006年12月孙某某领取了14个月失业 ...
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XX公司的诉讼请求，王XX属我公司对XX公司的派遣职工，各项社会保险均已缴纳。 经审理查明：王XX于2005年12月到漯河XX公司工作，双方建立事实 12月至2007年6月30日的养老保险。 2、由被诉人及第三人共同承担申诉人的失业保险损失，应向申诉人支付失业保险赔偿金计人民币2904元，同时由第三人 ...
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