分担。万某己某只应负担四分之一。且万某己、鄢某在农村享有养老保险,应从中扣除。李某庚因涉嫌交通肇事,不同意赔偿精神损害抚慰金。处理 费1544.15元,部份丧葬费1460元。另外支付50663元给万某丁,其中18000元,原告没有出具借条。同意人保凤城支公司在本案中只赔偿辽x重型半挂牵引车的交强险限额 ...
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马村百货与被告解除劳动关系,此后,被告多年未到马村百货上过班,也没有到原告单位上过班。因而,原告与被告之间不存在劳动关系,2009年,被告应原告要求 】X号及【2009】X号仲裁裁决书各一份;5退休证两份;6、个人缴纳养老保险收费票据,上述五组证据证明双方存在劳动关系;原告对被告所举证据质证后发表如下 ...
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申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 …… 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本 支付一次性伤残补助金,…… (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,…… (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。...
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;对于高某某要求人保湖南公司为其足额购买养老保险及公积金的诉讼请求,根据《社会保险费征缴暂行条例》的规定,社会保险的缴纳、征收,由国家行政机关执行,社会保险费 。至于高某某上诉认为违约金的支付应以离职给单位造成实际损失为依据的理由,因该观点没有相应的法律规定,也没有相应的理论依据,故本院不予采纳。 综 ...
//www.110.com/panli/panli_186098.html-
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;对于戴某要求人保湖南公司为其足额购买养老保险及公积金的诉讼请求,根据《社会保险费征缴暂行条例》的规定,社会保险的缴纳、征收,由国家行政机关执行,社会保险费 。至于戴某上诉认为违约金的支付应以离职给单位造成实际损失为依据的理由,因该观点没有相应的法律规定,也没有相应的理论依据,故本院不予采纳。 综上 ...
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《劳动合同》保护职工利益,岗位全部安排甲方职工,按时发放上岗职工工资,缴纳养老保险福利待遇;5、租赁承包风险抵押金为x元;6、在租赁期内乙方 治理。9月15日,三门峡市人大环资委主要负责人带领三门峡市环保局的有关人员和新闻单位记者深入化肥厂现场督查,促使渑池县经济贸易委员会做出停止生产的口头决定,并在 ...
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补助金、经济补偿金、鉴某、未签劳动合同双倍工资,并为申请人补缴养老、医疗、失业保险等各项待遇。经审理现已查明:1、申请人系工伤,伤残等级柒级 。 原、被告之间建立了劳动关系,依法应当订立书面劳动合同,被告作为原告的用人单位没有与原告订立书面劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,在2008年 ...
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。综上所述,请求判决原告不予支付被告经济补偿金15992元。 被告梁某辩称,原告诉讼请求没有事实和法律依据,依法应当驳回。1、贵港市X区劳动人事争议仲裁委员会作出的 工资报酬,并无恶意欠薪现象,但是原告未按劳动法规定为被告缴纳养老保险、医某保险。双方解除某动关系前,被告的月平均工资为2460.3元。 ...
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。综上所述,请求判决原告不予支付被告经济补偿金12187元。 被告黄某辩称,原告诉讼请求没有事实和法律依据,依法应当驳回。1、贵港市X区劳动人事争议仲裁委员会作出的 工资报酬,并无恶意欠薪现象,但是原告未按劳动法规定为被告缴纳养老保险、医某保险。双方解除某动关系前,被告的月平均工资为1875元。原告无 ...
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提出离职,并于2009年3月20日办理了交接手续,但是该公司至今没有支付我当月工资。为了维护我的合法权益,我向北京市X区劳动争议仲裁委员会 517.20元,支付未签订书面劳动合同二倍工资25368.90元,支付未缴纳养老保险赔偿金1500元,支付解除劳动合同经济补偿金5750元;2、本案诉讼费由盟特 ...
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