原告对被告永兴县X镇徐家岭煤矿的证据2、3、4拟证明的方向虽提出异议，但未提供反驳的证据，故本院予以认定。 本院根据以上质证、认证情况 的主体是劳动能力鉴定委员会。原告要求被告支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金的前提条件是进行劳动能力鉴定，但原告提供的郴科诚所[2010]（法 ...

生活补助，因无充分有效证据予以证明，故本院不予支持。 关于解除原被告之间的劳动关系、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元，原被告均无异议 机电设备制造厂支付夏某鉴定费850.5元。 八、驳回夏某其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...

。被告的工资数额，双方陈述不一，原告负有举证责任，但未提供相关证据证明，因被告到原告处工作未满一年，参照被告遭受事故伤害前上一年度统筹地区职工月 伙食补助费、护某、停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等共计十三万九千一百元三角。 三、原告郑州胜通金属加工有限公司于 ...

某甲一次性工伤医疗补助金1478元/月×8=x元。 三、支付申请人李某甲一次性就业补助金1478元/月×16=x元。 四、申请人的其它请求不予支持。 后原告不服 由用人单位支付一次性伤残就业补助金（以上年度职工月平均工资为基数，九级伤残为16个月），并出具解除劳动关系证明。因被告未为原告缴纳工伤保险费 ...

问题，认定交通事故责任是交警部门的法定职责，其依职权作出的责任认定，证明力要大于其他证据，一般应当作为人民法院处理因交通事故而提起诉讼的定案依据。 元。 上诉人林某、江某上诉称：1、一审法院按照南宁市2009年非全日制就业人员工资指导价标准每日50元判决被上诉人连带赔偿上诉人护理费3050元是不正确的 ...

的“工伤补偿金”包括了工伤保险条例规定的一次性伤残补助金、一次性医某补助金和一次性就业补助金等等。协议约定乙方（李某）收到工伤补偿金后双方无任何法律责任和 未认可解除劳动关系，本院对证据9不予确认，对于被告提供证据4，被告所证明的协议内容工伤补偿金是包括了一次性伤残补助金、一次性医某补助金、一次性就业 ...

运输公司向本院提交的证据有：铁路运输货物装卸搬运业务合作合同补充协议一份，证明原告系受月山车站委托代为管理装卸队，原、被告之间不存在劳动关系。 被告可某 个月×16个月）。被告主张一次性工伤医某补助金为x元、一次性伤残就业补助金为x元，未超出某律规定标准，本院予以支持。原告主张伤残鉴定费300元，符合 ...

和社会保障局作出的鹤劳社工伤认字（2009）X号鹤壁市工伤认定通知书，诊断证明被告付某为液化气中毒、液化气中毒后遗症、神经官能症，认定为工伤，该工伤 、一次性伤残就业补某某x元、停工留薪期工资x元、住院期间护理费1873.2元、伙食补某费691元、劳动能力鉴定费900元、路费1295元）。 如果未按本 ...

工伤医疗补助金6个月×平均工资2249即x元；9、判决被告向原告给付一次性伤残就业补助金6个月×平均工资2249即x元；10、判决被告向原告给付住院伙食补助费 月平均月缴费工资……”因陈某甲于2009年遭受事故，且原被告双方均未举示证据证明陈某甲的工资支付情况，故本院参照重庆市X镇经济单位职工平均工资 ...

劳动鉴定委员会制作的安劳工鉴字[2010]X号劳动能力鉴定结论通知书一份，以期证明被告李某因该事故造成七级劳动功能障碍的事实。 3、汉阴县劳动争议 和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位即原告双星砖厂支付，但原告双星砖厂未缴纳工伤保险费，因此依据《工伤保险条例》第 ...