财务报帐制度的规定；证据6，认为与本案无关；证据7、8中，认为证人所证明的事实不真实。 被告XX支公司辩称，①根据《泰康人寿保险股份有限公司加班管理规定》员工 是否发生，不符合报帐制度相关规定，本院不予认定；另提供的一张到郴州的25元车票及到株州的90元的车票，是因为公司办事开支的费用，本院予以确认； ...

被告排除欧某全劳动者权利，违反劳动法规定，是无效协议；7、工资卡，证实欧某全在被告公司每月领工资。 被告广西盛信物业管理有限公司梧州分公司辩称，欧某全在 服务的质量，可考虑协助。甲方按月结付物业服务承包费用人民币陆佰贰拾零元给乙方。甲方将相关的服务制度以张贴方式公布，每月由甲方对乙方所承包的物业服务 ...

经济补偿金的问题。原、被告在合同中约定，原告基于管理和经营的需要，修改或废除有关管理制度和规定或制定新的规章制度，被告应遵守其内容并受其约束。本案中 制度的事实予以认可，根据原告的票务制度，原告对被告予以开除，并无不当。原、被告解除劳动合同系被告的过错引起，故依照劳动法的相关规定，原告不应支付被告经济 ...

经济补偿金的问题。原、被告在合同中约定，原告基于管理和经营的需要，修改或废除有关管理制度和规定或制定新的规章制度，被告应遵守其内容并受其约束。本案中 制度的事实予以认可，根据原告的票务制度，原告对被告予以开除，并无不当。原、被告解除劳动合同系被告的过错引起，故依照劳动法的相关规定，原告不应支付被告经济 ...

经济补偿金的问题。原、被告在合同中约定，原告基于管理和经营的需要，修改或废除有关管理制度和规定或制定新的规章制度，被告应遵守其内容并受其约束。本案中 制度的事实予以认可，根据原告的票务制度，原告对被告予以开除，并无不当。原、被告解除劳动合同系被告的过错引起，故依照劳动法的相关规定，原告不应支付被告经济 ...

》及2004年4月27日中国证券登记结算有限责任公司《关于加强债券回购业务结算风险管理的通知》的规定，证券公司开展国债回购交易时，需在结算主席位下 月其受托为原告国债投资进行顾问、代理的相关协议。根据该协议约定以及我国法律关于委托代理关系的相关规定，作为受托人的被告对于原告账户内国债并不享有所有权，亦 ...

机器设备部分被损坏，且直至一审审理终结，其厂房尚未恢复修建。志成生物公司因此正起诉相关第三人，该案尚未审理终结。 一审法院认为，关于冉某某是否是本案适格 和正常的经济秩序，我国对一人有限公司规定了公司法人人格否认制度，即一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产时，股东承担连带责任，而 ...

綦江县南州劳务有限公司(以下简称南州劳务)、綦江綦齿迅达物业管理有限公司(以下简称迅达公司)追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市綦江县人民法院（2010）綦法民初字 的也是综合计算工时制；代某某要求双休日加班工资不符合相关规定；代某某的工作时间每天未超过5小时，每月未超过166.64小时，不应要求延长工作 ...

綦江县南州劳务有限公司(以下简称南州劳务)、綦江綦齿迅达物业管理有限公司(以下简称迅达公司)追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市綦江县人民法院（2010）綦法 的也是综合计算工时制；冯某某要求双休日加班工资不符合相关规定；冯某某要求的法定节假日加班工资，一审法院已判决支持了该诉讼请求；经济补偿金应适用《 ...

綦江县南州劳务有限公司(以下简称南州劳务)、綦江綦齿迅达物业管理有限公司(以下简称迅达公司)追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市綦江县人民法院（2010）綦法 的也是综合计算工时制；翁某某要求双休日加班工资不符合相关规定；翁某某要求的法定节假日加班工资，一审法院已判决支持了该诉讼请求；经济补偿金应适用《 ...