乡粮库的证明，证明姬某前因偷单位水箱盖造成非正常死亡。 11、法律依据《工伤保险条例》第十四条。 原告诉称：被告作出的扶劳工字[2008]05不予认定 相同的具体行政行为”的规定，根据最高某民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释第五十四条第三款：“行政机关以同一事实和理由重新作出与原 ...

。 委托代理人张××，××市劳动和社会保障局干部。 上诉人漯河市××有限公司、××市邮政局因工伤认定一案，不服××区人民法院（2009）×行初字第X号行政判决，向本院 〉若干问题的解释》第二十四条的规定，上诉人××市邮政局不应作为本案第三人参加诉讼的理由不能成立，本院不予支持。 （三）、《工伤保险条例 ...

，焦作市中站区“148”法律服务所法律工作者。 上诉人焦作市永信水泥有限公司因劳动和社会保障工伤行政确认一案，不服中站区人民法院（2008）站行初字第X号行政判决， 该工伤认定的证据不足。关于永信公司所诉的许某乙申请工伤认定已超过期限问题，《工伤保险条例》并未规定申请期限自首次被诊断、鉴定为职业病之日 ...

规章，本院选择适用《工伤保险条例》。且根据劳动和社会保障部办公厅于2004年5月18日的《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》中答复 书记员曾凡刚 附法律条文： 《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》 第三十三条第一款： 法律、法规规定应当先申请复议，公民、 ...

项的规定，判决维持被告邵阳市劳动和社会保障局作出的邵劳工伤认字[2008]X号工伤认定决定书。 邵东县平安物业管理有限公司不服，向本院提起上诉称，原审法院认定的事实与 没有争议。有争议的问题主要有三：一是李某成在邵东县人民医院停尸房所从事的工作是否属于上诉人的业务范围在此发生的工伤保险责任应当由谁承担 ...

劳动和社会保障局的工作人员对证人裴ⅹⅹ进行了询问，核实了裴ⅹⅹ的证人证言。依据《工伤保险条例》规定，2008年10月9日被告作出豫（安劳社）工伤认字 通知书》基本事实清楚、并无不当。依照《最高人民法院关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第五十六条第四项的规定，判决如下： 驳回原告安阳市华安 ...

依法予以采信。关于被告举示的证据5，主要涉及对易某丙的证言如何采信的问题，易某丙于2008年3月12日所形成的笔录，是与当事人各方没有利害关系的被告 远，故对刘某吃完早饭过马某是否属于上班途中是本案最主要的争议焦点。《工伤保险条例》对上下班的时间和路线并无特别限定，是否属于上下班途中应当在合理的时间和 ...

之日”。本案中，上诉人匡某某请求被上诉人金沙灯饰厂支付一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、误工费（实属未支付的工资）、住院伙食补助费，双方关于上述款项的争议实际上属于劳动关系解除后产生的支付工资、工伤保险待遇等问题的争议。因上诉人匡某某于2007年7月13日离开被上诉人金沙灯饰厂 ...

所有法律责任，以后不再承担被告所提出的任何民事责任，双方立即解除劳动关系并终止工伤保险关系。然后，原告按约支付被告3500元补偿费用，被告也向原告书面辞职 上诉期间讼争的焦点是双方于2007年3月29日所签订的《协议书》的效力问题。经审查，佛山市劳动能力鉴定委员会于2007年1月17日作出了《劳动能力 ...

以万劳仲案字(2004)X号仲裁裁决书裁决我司按六级伤残标准一次性支付被告工伤保险待遇相应费用。我司不服仲裁依法提起诉讼，请求人民法院撤销万劳仲裁(2004)X 有仲裁机关委托鉴定的三份鉴定结论。原告主张在民事诉讼中有争议的专门性问题，在当事人依法申请鉴定的情况下，应以鉴定机构作出的司法鉴定为准。被告 ...