根据《中华人民共和国行政诉讼法》第十四条第一款第(三)项、《最高某民法院关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第八条第一款第(一)项的规定，请依法 且证人与某案有利害关系，以及第三人提供的证人证某被告未提供、律师的调查笔录不能作为行政机关认定事实的依据等方面提出了反对意见；对于张某某等5人的 ...

戊有期徒刑九年，并处罚金9000元，以破坏电力设备罪，判处有期徒刑三年，决定执行有期徒刑十一年，并处罚金9000元；以盗窃罪，判处被告人毕某某有期徒刑十年，并处 ，证实盐窝镇屠宰市场边公用电话亭因失修已不能启用。对王某民的调查笔录一份，证实2004年底他在'春燕批发店'发现店前电话亭外罩及电话机没有了 ...

合同。就如佛山市劳动争议仲裁委员会在仲裁过程中向雅来公司的人事经理所做的“调查笔录”中反映的那样：如发生这种情况(注：指员工在征询表上要签订无固定 双方劳动合同第九条之(一)的约定，本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意继续招用，应重新签订合同。因此，无论是根据相关法律规定还是 ...

合同。就如佛山市劳动争议仲裁委员会在仲裁过程中向雅来公司的人事经理所做的调查笔录中反映的那样：如发生这种情况(注：指员工在征询表上要签订无固定 根据双方劳动合同第九条之(一)的约定，本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意继续招用，应重新签订合同。因此，无论是根据相关法律规定还是 ...

合同。就如佛山市劳动争议仲裁委员会在仲裁过程中向雅来公司的人事经理所做的“调查笔录”中反映的那样：如发生这种情况(注：指员工在征询表上要签订无固定 双方劳动合同第九条之(一)的约定，本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意继续招用，应重新签订合同。因此，无论是根据相关法律规定还是 ...

合同。就如佛山市劳动争议仲裁委员会在仲裁过程中向雅来公司的人事经理所做的“调查笔录”中反映的那样：如发生这种情况(注：指员工在征询表上要签订无固定 双方劳动合同第九条之(一)的约定，本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意继续招用，应重新签订合同。因此，无论是根据相关法律规定还是 ...

某公司将不再与其续签劳动合同，有关工资及补偿金额按《广东省劳动合同管理规定》执行，并要求何某于当月6日办理有关离职手续。离职工资及生活补助费合计人民币1283 。就如佛山市劳动争议仲裁委员会在仲裁过程中向雅来公司的人事经理所做的“调查笔录”中反映的那样：如发生这种情况(注：指员工在征询表上要签订无固定 ...

元。 证某八，原告代理人孙荣与刘畅2002年12月12日对张某军的调查笔录。内容为：原告曾给付被告2000元压箱礼，并听说原告给付被告4000元三轮车钱 一台、茶几一个、暖风机一个、美菱牌冰箱一台某被告张某乙所有。 以上有执行内容的，于判决生效之日起十某内履行清。 案件受理费160元，其他诉讼费300 ...

，从而认定上诉人使用无注册证和合格证医疗器械的事实清楚。被上诉人根据《最高人民法院关于执行行政诉讼法若干问题的解释》的规定，向法院提交了作出具体行政行为时的证据 器械有限公司出具的证明、企业变更情况、委某、合格证样本、说明、现场检查笔录、调查笔录、《（略）号交办案调查表》和国药管械(准)字2002第（ ...

，且事发当日苏海彬与本人不在同一岗位做事，其不知道本人实际下班时间，该调查笔录和佛山市X区大沥昌华平直分条厂提供的《证明书》内容不实，被上诉人佛山市 不符合《工伤认定办法》第十一条“劳动保障部门工作人员进行调查核实，应由两名以上人员共同进行，并出示执行公务的证件”的规定，不具备证据的合法性，应不予采信 ...