向被上诉人发出过通知被上诉人复工的特快专递，作为新证据提供。 被上诉人质证认为，该证据不是一审以后形成的新证据，不予质证。特快专递没有邮递部门的邮戳，对真实性有 的事实。因此，金泰公司不应向被上诉人承担赔偿责任。二、六上诉人无须对被上诉人支付解除劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金承担连带责任。本案的 ...

向被上诉人发出过通知被上诉人复工的特快专递，作为新证据提供。 被上诉人质证认为，该证据不是一审以后形成的新证据，不予质证。特快专递没有邮递部门的邮戳，对真实性有 的事实。因此，金泰公司不应向被上诉人承担赔偿责任。二、六上诉人无须对被上诉人支付解除劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金承担连带责任。本案的 ...

向被上诉人发出过通知被上诉人复工的特快专递，作为新证据提供。 被上诉人质证认为，该证据不是一审以后形成的新证据，不予质证。特快专递没有邮递部门的邮戳，对真实性有 的事实。因此，金泰公司不应向被上诉人承担赔偿责任。二、六上诉人无须对被上诉人支付解除劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金承担连带责任。本案的 ...

，潘某某原平均工资为每月1520元，金泰公司在企业正常经营情况下，以此不公平的条件安排潘某某待岗，实为变相降低劳动者待遇，严重损害了被上诉人应有的正常工资 的事实。因此，金泰公司不应向潘某某承担赔偿责任。二、六上诉人无须对潘某某支付解除劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金承担连带责任。本案的劳动合同 ...

劳动合同”的决定，是林某某自动离职，千叶房产公司不应承担“解除劳动合同”的违约责任。林某某于2005年4月19日起再没有上班，这事实已经林某某在仲裁庭 保险费共计x元；二、判令千叶房产公司支付解除劳动合同经济补偿金9849元及未提前三十天通知解除劳动关系的补偿金3283元；三、判决千叶房产公司承担全部 ...

了诉讼。请求：1、确认建兴公司与龙某某之间不存在劳动关系；2、建兴公司不需向龙某某支付解除劳动关系的经济补偿金8656元；3、由陈某甲、陈某乙、 ：一、建兴公司应在判决发生法律效力之日起十日内支付龙某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月月平均工资的补偿金1080元；二、建兴公司应在判决发生法律效力之日 ...

了诉讼。请求：1、确认建兴公司与杨某某之间不存在劳动关系；2、建兴公司不需向杨某某支付解除劳动关系的经济补偿金2604元；3、由陈某甲、陈某乙、 ：一、建兴公司应在本判决发生法律效力之日起十日内支付杨某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月月平均工资的补偿金604元；二、建兴公司应在判决发生法律效力之日 ...

多不超过十二个月”、第十条规定“用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿，除全额发给经济补偿金外，还须按经济补偿金数额的50%支付额外 2139.91元；无故拖欠罗某某在2005年8月、9月的工资的经济补偿金450元(1500元×25%+300元×25%)，共计x。24元。 再次，罗某某上诉 ...

补偿金，按被告公司职工月平均工资计算，但由于原告自行提出解除劳动关系，不同意支付额外经济补偿金。 本院认为，对本焦点应根据原、被告双方的庭审陈述和相关 、法规规定作综合认定。 1、关于经济补偿金。被告未依法为原告缴纳法定社会保险、未足额支付加班工资，原告可以随时解除劳动合同，被告应当按照原告在本单位的 ...

工资（略）元外，还要求奥蒂斯陶瓷厂支付拖欠工资25%的经济补偿金8568.50元，解除劳动合同的经济补偿金和额外经济补偿金（略）元。按《工作协议书》拖欠应付 彭某某支付工资（略）元的诉讼请求不合理，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条和原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定 ...